TECHNICIEN LINUX F/H
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Intégré·e dans l'équipe de Développement et de support N2, vous accompagnerez la mise à jour de solutions auprès de nos clients représentant plus de 600 références et plus d'un millier de serveurs.
En lien avec le Directeur du Développement, vos missions principales seront notamment les suivantes :
- mise à jour de nos solutions logicielles sur les environnements clients ;
- support technique niveau 2 auprès des clients utilisateurs et administrateurs ;
- analyse des problèmes techniques rencontrés par les clients ;
- détermination de solutions et préconisations techniques ;
- information auprès des clients des problèmes techniques relevés et des solutions préconisées ;
- expertise qualité en liaison avec les équipes de Développement.
Le poste pourra ensuite évoluer vers une prise en charge de la migration de nos clients vers une solution d'orchestration de conteneur de type Kubernetes.
Nous attachons une importance particulière sur le bien-être au quotidien et sur le développement des compétences via la formation.
Vous suivrez donc un parcours de formation interne, ainsi qu'un accompagnement sur la méthodologie.
Requirements
De formation Bac +2 en système et réseau ou plus :
- Vous maîtrisez les environnements système Linux notamment Ubuntu et RedHat ;
- Vous êtes à l'aise en script bash et vous avez des compétences réseaux ;
- Vous savez utiliser des VPN ou d'autres solutions de connexion à distance (Wallix, Citrix, OpenVPN, ipdiva, SSH, …) ;
- Vous connaissez docker et docker compose ;
- Vous êtes sensible à la satisfaction client et vous avez le sens des responsabilités ;
- Des connaissances en Kubernetes, Git, LDAP, Chef, PHP ou Java sont des plus appréciables.
Qualités recherchées :
- méthode ;
- rigueur et sens de l'organisation ;
- écoute et sens du relationnel ;
- dynamisme ;
- autonomie.
Benefits & conditions
- Type de contrat : CDI
- Durée de travail : 35 heures
- Disponibilité : dès que possible
- Lieu : poste basé à Castelnau-le-Lez (34) + déplacements exceptionnels au niveau
- Rémunération : fixe selon profil + primes
- Rémunération complémentaire : accord d'intéressement, accord de participation, dividendes
- Avantages collectifs: titres restaurant, mutuelle collective, prévoyance collective mise à disposition d'« Action Logement »
- Accord de télétravail : 2 jours de télétravail réguliers hebdomadaires et des jours occasionnels.
Handicap : la politique d'embauche de Libriciel SCOP vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
