Verandermanager Digitale Vergunning Omgevingswet

Als Verandermanager Digitale Vergunning Omgevingswet wordt er vanuit het programma AADV (Digi-V en AAGA) aan jou gevraagd om een inhoudelijke bijdrage te leveren aan het uitwerken van kaders die richting geven aan de verdere ontwikkeling van de digitale vergunning.

• Het formuleren van concrete, contextuele kaders voor wat een digitale vergunning is, wat deze mogelijk moet maken en voor wie.

• Het verkennen van de relatie met het Omgevingswet- en DSO-domein.

• Het identificeren welke informatie over de digitale vergunning via het DSO-LV ontsloten zou kunnen of moeten worden, en voor welke doelgroepen.

• Het in kaart brengen van raakvlakken, verschillen en mogelijke tegenstellingen met de concepten binnen de DSO-LV-waardeketens en de STOP/TPODstandaard.

• Het verkennen of er een 'no-regret'-publicatie naar DSO-LV mogelijk is, zolang de landelijke koers nog niet volledig is uitgewerkt.

• Het leveren van een inhoudelijke bijdrage aan landelijke initiatieven rondom het Digitaal VTH stelsel milieu door mee te denken, te reviewen en waar relevant concepten verder uit te werken.

Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP'ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als 'nicheplayer' 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.

• Afgeronde HBO opleiding in de richting van Informatica, Technische Informatica of vergelijkbaar;
• Minimaal 2 jaar kennis van DSO-LV informatiestromen (planketen, verzoeken);
• Minimaal 1 jaar ervaring met Altijd Actuele Digitale Vergunning en standaarden (STOP/IMOW (STOP/TPOD), STTR, STAM).

Wensen

• 6 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur digitale vergunningverlening;

• 1 jaar aantoonbare werkervaring met informatie modulering;

• 1 jaar aantoonbare ervaring binnen Digitaal stelsel Omgevingswet;

• Aantoonbare ervaring met standaarden binnen digitaal stelsel Omgevingswet.

• Aanpassingsvermogen;

• Doelgericht handelen;

• Ontwikkelen medewerkers;

• Snel schakelen;

• Teamspeler;

• Doelgericht.

Aanleveren

Let op: Onderstaande punten zijn vereist

• Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
• Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
• 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
• Indicatie uurtarief.

* Bedoeling: Als Verandermanager Digitale Vergunning Omgevingswet wordt er vanuit het programma AADV (Digi-V en AAGA) aan jou gevraagd om een inhoudelijke bijdrage te leveren aan het uitwerken van kaders die richting geven aan de verdere ontwikkeling van de digitale vergunning. * Persoonlijkheid x vaardigheid: Tijdens ontwikkelwerkzaamheden kunnen altijd nieuwe inzichten worden opgedaan waardoor een andere aanpak of andere richting nodig is, deze flexibiliteit moet bij je passen. Het werk is ingericht in duidelijke taken en doelen, overdracht van kennis en begeleiden van junior ontwikkelaars is erg belangrijk. Van diverse bronnen komt input en soms betekent dat, dat er snel geschakeld moet worden om een bepaalde deadline te halen of een oplossingsrichting in te slaan. Tenslotte ben je een teamspeler, in de multidisciplinaire teams breng je kennis en ervaring mee, als team wordt er naar doelen toegewerkt. Het Omgevingsbeleid bestaat uit regels voor derden, de lange termijnvisie en de uitwerking om daar te komen. Uit het beleid komen regels voort die van toepassing zijn bij veranderingen in de leefomgeving. Het Omgevingsbeleid vindt zijn grondslag in de Omgevingswet. Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop. * Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling. * Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.