Microsoft Dynamics NAV/BC Technical Consultant , Raum Stuttgart/Tübingen/Karlsruhe

KA RESOURCES
Tübingen, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Compensation
€ 65K

Job location

Remote
Tübingen, Germany

Tech stack

Application Lifecycle Management
Client/Server Application Language (C/AL)
Databases
Data Structures
Microsoft Dynamics NAV
Microsoft Visual Studio
Microsoft Office
Software Engineering
SQL Databases
Software Distribution
Information Technology
Microsoft Business Central
C/side
Tools for Reporting
User Administration

Job description

  • Technischer Teilprojektleiter für MS Dynamics NAV/Business Central Projekte - Key User während der Implementierung von BC
  • Unterstützung bei Integrationsprojekten durch Kenntnisse von Datenstrukturen und -prozessen
  • Application Management und Administration des Systems (auf Basis von NAV) bezüglich Sicherheit, Zugriffsrechte und Benutzerverwaltung
  • Stetige Servicegewährleistung für die Firma durch Planung und Betrieb der technischen Plattform und zugehöriger Schnittstellen
  • Analyse und Entwurf technischer Spezifikationen für die Umsetzung im zentral verwalteten ERP
  • Entwicklung und Optimierung ERP-bezogener Konzepte
  • Untersuchung und Lösung von Fehlern und Herausforderungen im laufenden Betrieb Hauptansprechpartner für alle technischen ERP-bezogenen Fragen und auftretende Probleme
  • Kontinuierliche Zusammenarbeit mit internen Kunden, IT-Kollegen und externen Dienstleistern

Requirements

  • Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung im Bereich Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
  • Ausgeprägtes Know-How in Microsoft Dynamics NAV mit breit gefächerten Modul- und Versionskenntnissen (gerne bereits BC, technical/functional)
  • Starke Kenntnisse als Projektmanager (ERP-Implementierungs- und Rollout-Projekte)
  • Programmiererfahrung in C/AL oder AL und den entsprechenden Tools wie Visual Studio Code oder C/SIDE
  • Breit aufgestellte IT-Kenntnisse in Interfaces, angebundenen Datenbanken, SQL, Reporting-Tools und dem Microsoft Office Paket
  • Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und deren Optimierung
  • Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau und gutes Englisch (hilfreich für Reisetätigkeiten, da wäre der Austausch auf Englisch)
  • Schnelle Aufnahmefähigkeit von Anforderungen, selbstständiges Talent und Spaß an der Kommunikation mit Kollegen
  • Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit
  • Eine zuverlässige, analytische, lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise

Benefits & conditions

Published 12.02.2025 Location Stuttgart, Tübingen, Karlsruhe (Region), Germany Category Microsoft Dynamics Job Type Full-time Job Reference 29394 Workplace On-Site Estimated Salary 50.000 - 65.000 EUR / Jahr Industry Produktionsbranche, In Ihrer Abteilung erwartet Sie ein hoch motiviertes und dynamisches Team (Buntgemischt, mittleres Alter, ca. 40+), das Sie freundschaftlich in einer sehr angenehmen und kollegialen Arbeitsatmosphäre willkommen heißen wird. Ein offener und familiärer Umgang mit Duz-Kultur, flachen Hierarchien (jeder hat eine wachsende Eigenverantwortung, aber begegnet sich auf Augenhöhe) und kurzen Entscheidungswege tragen sicherlich zu Ihrer Arbeitsmotivation bei. Trotz der globalen Ausrichtung tritt eine Reisetätigkeit (geringer Aufwand, ggf. 1-2x im Jahr in die internationalen Werke, gemeinsam mit dem ERP Manager, je nach Eignung und Neigung) nur sehr gering auf, sodass auch Ihre Work-Life Balance nicht zu kurz kommt. Sie können 1-2 Tage die Woche von Zuhause aus dem Home Office arbeiten. Es herrscht eine flexible Vertrauensarbeitszeit in einer 40-Stunden-Woche (Gleitzeitkonto, von 06:00-18:00 Uhr flexibel) und es gibt 30 Urlaubstage im Jahr. Die Büroausstattung ist modern und ergonomisch gestaltet und

About the company

Für die Nachbesetzung einer ERP-Position bei meinem namhaften und international tätigen Auftraggeber mit Zentrale im Raum von Stuttgart, der auch aus den Richtungen Tübingen und Karlsruhe gut erreichbar ist, ein innovationskräftiger, serviceorientierter und moderner Endkunde aus dem Produktionsumfeld, der seit knapp 60 Jahren und mit global 1.100 Mitarbeitern in allen Werken (davon rund 70 am HQ) sehr erfolgreich mit Produkten unterwegs ist, die von großen Einzelhandelsketten überwiegend als Eigenmarken vertrieben werden, suche ich für das anstehende Upgrade-Projekt und insbesondere für die Unterstützung von Microsoft Dynamics NAV Themen ab sofort in unbefristeter Festanstellung einen kompetenten Microsoft Dynamics NAV bzw. 365 Business Central technischen Berater (m/w/d). Derzeit wird die Version NAV 2017 erfolgreich in allen wichtigen Unternehmensbereichen und in der Warenwirtschaft, unter anderem in der Produktion, Entwicklung, Lager, Versand, Controlling, Finanzbuchhaltung, Vertrieb und Einkauf (nicht jedoch im Personalwesen) eingesetzt und von rund 250 Usern konzernweit aktiv genutzt. Das Unternehmen sucht einen NAV-Entwickler, der bereit ist, sich in Richtung Consulting weiterzuentwickeln und eine hybride Rolle einzunehmen. Hintergrund ist der Weggang eines Kollegen, der sowohl in der Entwicklung als auch im Consulting tätig war. Aktuell steht ein großes Projekt an: der Umstieg von NAV auf Business Central. In Business Central soll künftig weniger entwickelt werden, weshalb sich die Rolle schrittweise von der reinen Programmierung hin zur Prozessberatung verschiebt. In den nächsten 2 Jahren wird der Fokus zunächst auf der Unterstützung in der NAV-Welt liegen, einschließlich Coding und Betreuung laufender Prozesse. Anschließend soll der Schwerpunkt auf der Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen in Business Central liegen. Dies geschieht konzernweit mit Rollouts in verschiedenen Standorten, darunter Werke in Deutschland, Polen, Vietnam und den USA. Zentraler Standort für diese Tätigkeit ist am Headquarter. Dort werden Prozessänderungen konzipiert, Anforderungen aufgenommen und in Business Central umgesetzt, um eine einheitliche Lösung für den gesamten Konzern zu schaffen. Das IT-Team besteht insgesamt aus 6 Kollegen: 2 für die ERP- und DMS-Themen (inkl. Ihnen) und 4 MA für die restliche IT (Netzwerke, Administration…). Die Berichtslinie geht an den ERP-Manager.

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