Chef de projet applicatif (H/F)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Dans un contexte de développement l'entreprise souhaite renforcer son équipe afin de faire évoluer la continuité de leurs applications. Contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible Rattaché à la DSI, vous intégrez le Pôle Applicatif. Vous intervenez soit sur le périmètre des Applications de Gestion, soit sur les Applications Métiers Terrain. Votre mission est de piloter des projets complexes de fusion, de migration d'ERP "maison" et d'évolution des processus métiers. Missions principales : Data Crunching & SQL : Maîtrise avancée pour l'analyse des flux, la reprise de données complexes et la validation de l'intégrité des systèmes lors des fusions. Fusion & Intégration (M&A) : Réalisation de Gap Analysis entre les systèmes de l'entreprise acquise et les standards du groupe pour assurer l'implémentation applicative. Transformation ERP : Pilotage de la migration d'ERP tiers (X) vers un ERP interne/sur-mesure. Compréhension profonde des fonctionnalités (Supply Chain, Production, Gestion, Comptabilité). Conception & Spécifications : Animation d'ateliers de Solution Design avec les métiers. Rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées et techniques pour les développeurs. Accompagnement au Changement : Porter la vision cible auprès des utilisateurs, identifier les risques et piloter le planning de transition.
Requirements
Le profil recherché n'est pas un pur fonctionnel ; il doit posséder un background technique solide (ex-développeur ou Tech Lead) pour être autonome sur l'analyse de la donnée. Formation Bac+3 minimum en informatique dont minimum 8 à 10 ans d'expérience Chef de projet Applicatif et Transformation SI. Expérience significative dans un rôle similaire. Rémunération proposées : 55 à 65 K€ Compétences Attendues : Maîtrise de langages de développement (Java, C#, Python, PHP, etc.) et outils de modélisation. WinDev est un plus. Connaissance des architectures applicatives, solutions cloud et bases de données (SQL). Pratique des méthodologies agiles (Scrum).Compréhension des processus métiers. Anglais professionnel courant, écrit et oral. Qualités recherchées : Curiosité technologique et esprit d'innovation. Rigueur, organisation et sens du service. Capacité d'écoute et aptitude à comprendre