Chargé de communication, rédacteur H/F

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise en plein développement qui :

• Propose un parcours d'intégration afin de vous accompagner dès votre arrivée.
• A la volonté de vous faire évoluer en prenant soin de développer vos compétences (et vous proposer des missions variées).
• Fait de votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle une priorité, qu'importe votre poste.
• Mise sur la proximité avec son organisation multisite et des bureaux à taille humaine proches de chez vous en Ile de France et en région dans des villes telles que Toulouse, Perpignan, Périgueux, etc.
• Top 30 des mutuelles 2025, Argus de l'assurance - octobre 2025, Rattaché(e) au Pôle communication interne, vous intégrez une équipe de 4 personnes et contribuerez activement à la visibilité, à la valorisation et à l'image de VIASANTE Mutuelle.

Votre rôle consistera à concevoir et rédiger des actions éditoriales ainsi que des supports de communication interne (et externe), afin de garantir la cohérence, la qualité et l'efficacité des messages diffusés.

Vos missions :

Participer à la stratégie éditoriale :

• Contribuer à la définition de la ligne éditoriale et du plan de communication.
• Organiser et planifier l'activité éditoriale (calendrier, priorité, planning).

Produire des contenus multicanaux :

• Créer et rédiger des contenus pour tous les supports (web, print, vidéos..).
• Rédiger des publications internes et externes (journal interne, magazine..), dans le respect de la charte journalistique.
• Développer de nouveaux formats éditoriaux et optimiser la visibilité.(référencement naturel, démarche d'Inbound Marketing, outils d'intelligence artificielle...).

Participer aux projets et animer les réseaux :

• Animer les comités de rédaction et son réseau interne/externe.
• Collaborer avec les équipes communication, marketing et les métiers.
• Suivre les projets éditoriaux et ses priorités (délais, budget, validation).

Gérer les prestataires :

• Elaborer les briefs, cahier des charges et participer aux appels d'offres.
• S'assurer du suivi des prestataires jusqu'au BAT.

Suivi des performances :

• Mesurer l'impact des actions éditoriales (engagement, notoriété, ROI).
• Produire des analyses et reportings réguliers.
• Proposer des améliorations.

Le poste requiert des compétences rédactionnelles, car il implique la production et la réécriture de contenus éditoriaux variés (articles, notes, discours, scripts et formats innovants) tout en garantissant la cohérence de la ligne éditoriale et la qualité des messages diffusés., Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants.

Processus de recrutement :

• Un premier échange téléphonique.
• Un entretien sur site avec votre futur manager et la responsable du Pôle Recrutements et Mobilités
• Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (université, école de commerce ou spécialisée) et justifiez d'une expérience significative de 7 ans minimum en tant que rédacteur(trice), journaliste, ou chargé(e) de communication éditoriale.

Une connaissance du secteur de l'assurance serait un plus, mais non-obligatoire.

À l'aise dans un environnement dynamique, vous appréciez les projets variés et savez jongler entre plusieurs sujets. Organisé(e), rigoureux(se) et créatif(ve), vous garantissez la qualité des contenus tout en respectant les délais.

Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles, vous êtes capable d'adapter votre style selon la cible et le support. Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité et avez le sens du travail collectif.

Compétences clé :

• Capacité de synthèse et d'adaptation du discours selon les cibles et supports
• Maîtrise des techniques de rédaction multicanale (web, print, vidéo, réseaux internes)
• Connaissance des pratiques digitales : SEO, analytics, inbound marketing
• Capacité à structurer un calendrier éditorial et à organiser une production de contenus
• Analyser la performance des contenus
• Utilisation et connaissance d'outils d'intelligence artificielle et des limites associées

Des notions en gestion de projet sont appréciés.

Qualités personnelles :

• Bonne capacité d'argumentation et de négociation
• Excellente communication écrite et orale
• Esprit d'équipe, curiosité, sens du relationnel
• Capacité de synthèse

Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle:

Contrat 34h par semaine, horaires flexibles, accord télétravail.

Et des avantages tels que : une mutuelle prise en charge à 85%, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant, Politique de formation dynamique.

VIASANTÉ est la mutuelle du Groupe AG2R LA MONDIALE, acteur majeur de la protection sociale en France. Complémentaire santé au service des particuliers, des professionnels et des entreprises elle se classe à la 5ème place des mutuelles françaises* et protège près de 1 000 000 personnes. Héritiers des valeurs mutualistes, notre rôle est de donner à nos adhérents les clés pour agir immédiatement et durablement sur leur santé et leur donner l'accès à une protection efficace, équitable et au prix juste. Mais, chez VIASANTÉ Mutuelle, ce qui nous distingue vraiment, c'est notre façon d'exercer notre métier avec la volonté d'être proche de nos clients comme de nos 700 collaborateurs. Notre philosophie : Chez VIASANTÉ Mutuelle, nous sommes convaincus que l'entreprise et ses collaborateurs évoluent ensemble, s'apportent mutuellement. C'est pourquoi, nous nous engageons à leur créer un environnement de travail sécurisant, stimulant et collaboratif qui leur permette de se réaliser. Chez VIASANTÉ Mutuelle, nous partageons une vision commune : se faire grandir mutuellement.