SAP MM Consultant

• Werk hybride: thuis als het kan, op kantoor als het nodig is.
• Bouw aan je SAP MM-expertise en zet stappen in je rol én carrière bij Stedin.
• Een persoonlijk budget van 24% bovenop je salaris én een OV-vrij-regeling, ook privé te gebruiken.

Werk om trots op te zijn

Als SAP MM Consultant zorg jij voor optimaal ingerichte inkoop- en materiaalprocessen in SAP S/4HANA. Je richt MM-functionaliteiten in, verbetert processen als inkoop, voorraadbeheer en leveranciersintegratie en zorgt dat alles soepel samenwerkt met de rest van onze systemen. Zo lever je direct waarde aan de business én aan een stabiele, toekomstbestendige energievoorziening.

• Met een stand-up start je de dag en stem je in het Source2Pay team af welke user stories en incidenten vandaag prioriteit krijgen.

• Je verdiept je in een vraagstuk rondom inkoop of voorraadbeheer, analyseert de impact op omliggende systemen en werkt aan de juiste configuratie in SAP MM.

• In een refinementsessie bespreek je samen met businesscollega's verbeterkansen in het Source2Pay-proces en vertaal je deze naar concrete requirements.

• Je test nieuwe of aangepaste MM-functionaliteiten, begeleidt de business bij acceptatietesten en borgt dat alles goed landt in de keten.

• Aan het einde van de dag sluit je de sprintboard bij, verwerk je documentatie en spar je met collega's over de volgende stappen in onder meer het 'self billing'-project.

• Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.

• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.

• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega's en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Source2Pay

Je komt terecht in een jong en hecht team van zes collega's in Delft, waar iedereen elkaar goed kent. Woensdagen staan in het teken van samen werken op kantoor, met humor, whiteboard-sessies en een stand-up waar altijd iemand te vroeg is. Rond de Big Room Planning wordt er geborreld en tijdens de lunch is er ruimte voor gesprekken over alles van rugby tot muziek. Een plek waar je snel meedraait en nauw samenwerkt met andere SAP-teams, de business en externe partijen.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Jij bent een zelfstandige en ervaren SAP MM Consultant die zich thuis voelt in een organisatie die volop in beweging is. Je houdt van complexe vraagstukken en schakelt moeiteloos met verschillende stakeholders om tot de beste oplossing te komen.

• Je werkt in principe 32 uur per week. Wil je er meer uithalen? 40 uur is ook een optie.

Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega's een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.

• Een afgeronde hbo-opleiding
• Minimaal 5 jaar ervaring als SAP MM Consultant.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het inrichten van inkoopprocessen, kennis en ervaring met change- en incidentmanagement in een Agile / Scrum-werkomgeving.

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.124,60,- (bij 40 uur) afhankelijk van jouw kennis en ervaring, 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
• Een laptop en telefoon, of € 30,- netto per maand als je je eigen telefoon gebruikt.

Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega's. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek. Online assessment Voor sommige functies maak je een online assessment. Daarin testen we je capaciteiten, persoonlijkheidskenmerken en ontwikkelmogelijkheden. Als er een match is, nodigen we je uit voor een gesprek. Voorstel arbeidsvoorwaarden Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij 'JA', dan zeggen wij 'WELKOM' en gaan we samen veel moois doen.