Data engineer web en digitale ontwikkeling
Role details
Job location
Tech stack
Job description
In deze rol werk je aan het fundament van onze digitale communicatie op VU.nl en omringende systemen: van webanalytics tot datakoppelingen en privacy. Je helpt collega's beter te begrijpen wat werkt, wat beter kan en hoe we onze digitale dienstverlening blijven verbeteren. Zo draag je met jouw expertise direct bij aan onderwijs, onderzoek en maatschappelijke impact.
De Vrije Universiteit Amsterdam wil met kennis bijdragen aan een betere wereld. Dat vraagt om sterke digitale communicatie en om data die inzicht geeft, richting geeft en helpt verbeteren. Als data engineer web en digitale ontwikkeling zorg je ervoor dat onze digitale data-infrastructuur op orde is en blijft. Jij legt het fundament onder data gedreven werken binnen VU.nl. Dit betreft een nieuwe functie. Dit betekent onder meer dat je de kans krijgt om 'mee te bouwen' aan een nieuwe dienst.
Je organiseert, koppelt en ontsluit data uit onze digitale kanalen - van website en CMS tot CRM, social media en e-mail - zodat collega's deze kunnen gebruiken voor analyses, inzichten en verbeteringen. Daarmee draag je direct bij aan een betere digitale ervaring voor studenten, medewerkers en andere doelgroepen van de VU. Je werkt in een open en collegiale omgeving, samen met communicatieadviseurs, developers, data-analisten en andere stakeholders.
-
Zorgen voor een betrouwbare en toekomstbestendige data-infrastructuur voor web en digitale kanalen. VU.nl vormt daarbij het startpunt maar je kijkt ook naar de omringende systemen en koppelingen.
-
Inrichten en beheren van tracking (o.a. GA4 en Google Tag Manager)
-
Koppelen, structureren en toegankelijk maken van databronnen (CMS, socials, e-mail, CRM)
-
Verzamelen en ontsluiten van schone, goed gedocumenteerde data
-
Adviseren over websitegebruik, performance en usability
-
Verantwoordelijkheid nemen voor cookieverklaringen en correcte naleving van AVG-wetgeving, bijvoorbeeld door inrichting van een CMP (Cookie Management Platform)
-
Afstemmen met interne stakeholders over databehoeften, -kwaliteit en technische keuzes
-
Coördineren van (deel)projecten die voortkomen uit digitale en data-gerelateerde vraagstukken
-
Je werkt graag samen, overziet het geheel en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van je werk. Je bent nieuwsgierig, oplossingsgericht en weet technische keuzes goed af te stemmen met niet-technische collega's. Je vindt het belangrijk dat data bijdraagt aan maatschappelijke waarde en transparante besluitvorming.
Requirements
- Hbo- of wo-werk- en -denkniveau
- Ervaring als data engineer of in een vergelijkbare rol binnen web of digitale omgevingen
- Analytisch inzicht en het vermogen om data structureel en betrouwbaar in te richten
- Kennis van en ervaring met:
- Web analytics (bij voorkeur GA4)
- Google Tag Manager
- CMS- en CRM-systemen
- Online analyse en dashboarding
- Kennis van privacywetgeving (AVG) en cookies
- Je werkt zorgvuldig, neemt eigenaarschap en denkt graag mee over verbeteringen
We beseffen dat elk individu een unieke set aan vaardigheden, expertise en denkwijze met zich meebrengt. We nodigen dan ook graag iedereen uit die zich herkent in het profiel om te solliciteren, zelfs als je niet aan alle eisen voldoet.
Het overleggen van een diploma maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Benefits & conditions
Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Bij de VU draag je bij aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening voor een betere wereld. En daar mag wat tegenover staan. Daarom bieden wij jou:
- Een salaris van minimaal € 3.546,00 (Schaal 10) en maximaal € 5.538,00 (Schaal 10) bruto per maand, bij een voltijds dienstverband. Dit is gebaseerd op het UFO-profiel Communicatieadviseur 3. Het precieze salaris hangt af van je opleiding en ervaring.
- Een functie voor minstens 0,8 fte. Je arbeidsovereenkomst duurt in eerste instantie 1 jaar.
Daarnaast bieden wij je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen. Enkele voorbeelden:
- Bij een voltijdse 38-urige werkweek hoort een vakantietegoed van 232 uur per jaar. Als je ervoor kiest om 40 uur te werken, beschik je op jaarbasis over 96 extra vakantie-uren. Bij een deeltijdaanstelling wordt dit naar rato berekend.
- 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering
- bijdrage aan reiskosten voor woon-werkverkeer
- keuzemodel voor fiscale uitruil van bepaalde arbeidsvoorwaarden
- hybride werken maakt een goede werk/privébalans mogelijk