Teamleiter IT

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die eine historisch gewachsene IT strukturiert, weiterentwickelt und fachlich wie organisatorisch Verantwortung übernimmt., * Verantwortung für den stabilen, sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur an allen Standorten.

• Weiterentwicklung von Netzwerk- und Serverlandschaft (z.B. Cisco-basierte Netzwerke, Linux-Server, Windows-Clients).
• Sicherstellung der Verfügbarkeit zentraler IT-Services (Netzwerk, Fileservices, E-Mail, Security-Komponenten).
• Bewertung von Optionen im Umgang mit der ERP-Eigenentwicklung
• Informationssicherheit, Compliance und Audits
• Aufbau und Weiterentwicklung einer an ISO/IEC 27001 orientierten Informationssicherheits-Organisation (Richtlinien, Prozesse, Rollen), Sicherstellung der IT-relevanten Anforderungen aus ISO 9001 und weiteren auditbezogenen Vorgaben.
• Verantwortung für Rechtemanagement, Zugriffskonzepte und datenschutzkonforme IT-Prozesse.
• Sourcing, Verhandlung von Konditionen, Steuerung und Bewertung externer Partner und Projekte
• Leitung und Umsetzung von IT-Projekten (z.B. Standortanbindungen, Systemintegrationen, Security-Verbesserungen).
• Führung eines kleinen IT-Teams (ca. 4 MA), Aufbau und Weiterentwicklung klarer Rollen, Prozesse und Zuständigkeiten in der IT.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen zur Priorisierung von IT-Themen und Projekten.
• Aktives Change-Management in einer historisch gewachsenen IT-Landschaft.
• Planung, Steuerung und Überwachung des IT-Budgets (Betrieb, Investitionen, Projekte).

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit starkem IT-Bezug, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen IT-Rolle im Mittelstand, z.B. als IT-Leiter, stellv. IT-Leiter oder Senior Systemadministrator.
• Fundierte Kenntnisse in: Server- und Netzwerkinfrastruktur (z. B. Cisco), Betrieb von Linux-Servern und Windows-Clientumgebungen, Konzeption und Betrieb von Backup-, Restore- und Security-Lösungen Erfahrung im Umgang mit geschäftskritischen Anwendungen bzw. ERP-Systemen, idealerweise inkl. Eigenentwicklungen. Vertrautheit mit Anforderungen aus ISO 9001; idealerweise praktische Erfahrung mit ISO-27001-orientierten Informationssicherheitsstrukturen. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern (Auswahl, Steuerung, SLAs, Verträge). Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein, insbesondere im Umgang mit sensiblen Daten und Zugriffsrechten. Führungsstarke, einbindende Persönlichkeit - klar in der Sache, respektvoll im Umgang. Fähigkeit, komplexe IT-Themen adressatengerecht und verständlich zu vermitteln - gegenüber Geschäftsführung, Fachbereichen und externen Partnern. Strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungs- und Analysefähigkeit. Serviceorientierte Grundhaltung gegenüber den Fachbereichen und Standorten. Freude an einem mittelständischen Umfeld mit Gestaltungsspielraum und direktem Zugang zur Geschäftsführung.

• Eine spannende Aufgabe in einem dynamischen, wissenschaftlich geprägten Mittelstandsumfeld.
• Ein wachstumsstarkes Unternehmen mit einer dynamischen zugägnlichen Geschäftsführung
• Interessante Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen einer wachsenden Organisation