Oracle APEX Developer
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Du bist Teil unseres Development-Teams und unterstützt in allen Phasen der Softwareentwicklung.
- Du arbeitest an Teilbereichen von Groß-Projekten mit und übernimmst nach einer kurzen Einarbeitungsphase schon eigenständig kleinere Projekte/Kunden von A bis Z.
- Professionelle Kundenkommunikation und serviceorientiertes Arbeiten macht deine Rolle aus.
- Du designst und entwickelst im Oracle-Umfeld mit SQL, PL/SQL und Oracle APEX.
- Du designst clevere Lösungen und setzt diese (intern/bei Kunden) technisch um.
- Du präsentierst bei div. Veranstaltungen (AOUG o.ä.) und schreibst Blog-Beiträge für die Außenwirkung der Firma
Requirements
- Du bringst SQL, PL/SQL und Oracle APEX Know-how mit.
- Du bist bereits Associate und in Richtung Senior-Level unterwegs oder hast dieses bereits erreicht.
- Wenn du Erfahrung mit BI hast, freuen wir uns besonders.
- Du bist neugierig und es macht dir Spaß dich an spannenden technischen Herausforderungen auszuprobieren.
- Du bringst die Bereitschaft mit, dich in komplexe Themen und Lösungen einzuarbeiten.
- Im Selbststudium, bei internen Vorträgen und Wissenstransfer bist du immer bereit dich laufend fortzubilden., * Technische Ausbildung (HTL oder technisches Studium) und langjährige Praxis
- Min. 3 Jahre Berufserfahrung im Oracle-Umfeld
- Deutschniveau ab C1 (fließend in Wort und Schrift)
- Genauigkeit, strukturierte Vorgehensweise, Verantwortungsbewusstsein
- Logisch/analytisches Denkvermögen
- Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit
- Fallweise Reisebereitschaft (20% innerhalb Wiens,<5% vorrangig in Österreich)
- Kommunikationsfähigkeit (Feedbackkultur und Reflexionsfähigkeit)
- Teamfähigkeit (Hilfsbereitschaft, Mentoring, Interkulturell)
- Ausgeprägte soziale Kompetenz
Benefits & conditions
Das Fundament unseres Erfolgs beruht auf der ausgezeichneten Leistung unserer Mitarbeiter:innen, welche wir mit einem attraktiven Gesamtpaket an diversen Benefits und Goodies sowie einer großzügigen Entlohnung honorieren. Wir wissen um die Bedeutung einer gesunden Work-Life-Balance und daher gibt es bei uns keine starren All-In-Verträge oder Überstundenpauschalen, es sei denn, die Mitarbeiter:innen wünschen dies ausdrücklich. Wir unterstützen sie dabei, auch neben dem Beruf ein erfülltes Privatleben zu führen. Deshalb ermöglichen wir ihnen, an zwei Tagen in der Woche von zu Hause aus zu arbeiten.
Gehalt
Das Jahresgehalt liegt ab 56.000 EUR je nach einschlägige Qualifikation, Erfahrung und Vordienstzeiten. Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gesprächs.