Administrateur Système et Réseau Itinérant Confirmé H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Être le référent technique de ton portefeuille d'une dizaine de clients dédiés :
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S'intégrer comme un membre de l'équipe du client
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Déployer et maintenir l'infrastructure du client pour assurer la disponibilité de son SI
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Standardiser l'environnement du client (Windows, Office365...)
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Sécuriser l'environnement du client (EDR, EPDR, anti-Spam ...)
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Réaliser des projets divers en fonction des besoins clients (renouvellement d'infra, migration messagerie...).
Identifier et qualifier les besoins des clients :
- Faire des propositions d'évolution et faire vivre la documentation technique (ITGlue)
- Aligner les besoins fonctionnels avec les besoins technologiques
Avoir le réflexe proactivité et automatisation :
- Anticiper les problèmes (Prévenir plutôt que guérir)
- Proposer de l'amélioration au client (téléphonie IP, MFA...)
Vous aimez vous déplacer quotidiennement et rencontrer vos clients ? ça tombe bien, ces missions seront réalisées en itinérance dans un périmètre moyen de 100 km autour de l'agence.
Requirements
Relationnel client et posture active, dynamique et soignée.
Une expérience solide sur un poste d'administrateur réseau et système ayant eu pour mission de déployer, migrer et exploiter les technologies suivantes :
- Système : Windows Serveur (Rôles d'infrastructure, Virtualisation, RDP, Gestion de fichiers et d'impression), et Windows 7, 10.
- Réseau : Switch (Vlan), Routeur/firewall (configuration, gestion de ports, règles de NAT, VPN IP SEC, VPN SSL)
- Applicatif : Office 365, applications tierces en lien avec le support de l'éditeur
Un vrai plus : des compétences en téléphonie
Benefits & conditions
Voiture de service
- Prime d'intéressement et Plan d'Epargne Entreprise très avantageux
- Prime de vacances
- Accord télétravail (6j/mois)
- RTT
- Tickets restaurant : valeur de 10€ / jour travaillé, financés à 60% par KMS
- Cagnotte trimestrielle financée par l'entreprise pour contribuer à un projet associatif
- Club employés pour profiter de réductions sur les loisirs, parcs et pleins d'autres bons plans pour se faire plaisir !
Notre process de recrutement :
- Une qualification RH avec Alicia ou Fanny pour mieux comprendre ton parcours et tes attentes.
- Une rencontre avec ton futur manager pour rentrer dans le concret de tes prochaines missions.
- Un dernier échange avec la direction pour confirmer l'envie mutuelle de travailler ensemble.
#KOESIO_MS