Data Analyst - Jean Lain Occasions Chambéry

Jean Lain Mobilités
Canton de Chambéry-2, France
1 month ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French

Job location

Canton de Chambéry-2, France

Tech stack

Microsoft Excel
Pivot Tables
Microsoft PowerPoint

Job description

Nous recrutons un(e) Data Analyst en CDI, basé(e) à Chambéry.

Directement rattaché(e) à la Direction Jean Lain Occasions, vous aurez comme principales missions :

  • Créer et suivre les tableaux d'analyse et de suivi des indicateurs commerciaux
  • Réaliser, mettre à jour et faire évoluer les reportings d'activité
  • Assurer les tâches administratives liées à l'activité
  • Tenue de planning / prise de rendez-vous / organisation de déplacements, de réunions
  • Préparation de réunion avec rédaction de présentation PowerPoint
  • Rédaction de courriers / de notes / de comptes rendus de réunion
  • Classement / archivage de documents

Requirements

Niveau Bac + 2 - BTS Assistant(e) manager, BTS Assistant(e) de gestion PME-PMI avec une expérience réussie dans le domaine de l'assistanat de direction. Un niveau de maitrise avancé d'Excel, et une appétence pour l'analyse de données sont indispensables pour ce poste.

En plus de vos compétences, nous recherchons avant tout un savoir-être. Alors si vous :

  • Etes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
  • Aimez les chiffres et l'analyse de résultats
  • Vous avez une bonne capacité de synthèse
  • Maîtrise parfaitement Excel (formules avancées, tableaux croisés dynamiques, macros) ainsi que les outils de présentation
  • Etes force de proposition, aimez optimiser les pratiques et êtes proactif(ve)

Une expérience similaire sera un atout non négligeable pour l'obtention du poste !

Et surtout vous incarnez la Jean Lain Attitude (hospitalité, agilité et efficacité), accompagné(e) d'un sourire et d'une bonne humeur, qui seront appréciés de vos contacts internes !

Benefits & conditions

Benefits

Pulled from the full job description

  • Titre restaurant
  • RTT
  • Participation
  • 20 jours ou plus de congés payés, CDI, 39h/semaine du lundi au vendredi

Possibilité d'aménagement des horaires sur 4.5 jours

5 semaines de congés payés + 5 RTT par an

Rémunération selon profil

Prise de poste : septembre 2026 (flexible), * Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur

  • Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants
  • Mutuelle & Prévoyance-Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, etc…)
  • Une prime de participation

About the company

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation. En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification., * Café et thé offerts à tous toute la journée ! * Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l'achat de tous types de véhicules neufs et d'occasion , l'entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans … * Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques…) * Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues) * Le versement de primes d'apporteurs d'affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients) * Des mesures d'accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire, recherche de logements, frais de déménagement) Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels !

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