IT Manager

Als IT Manager ben je verantwoordelijk voor de aansturing, motivatie en verdere ontwikkeling van jouw IT-teams. Je vertaalt de overkoepelende organisatiedoelstellingen naar een concrete IT-roadmap en zorgt voor een feilloze executie hiervan. Binnen een complexe en streng gereguleerde enterprise-omgeving breng je structuur aan in processen, lifecycle management en leveranciersmanagement. Je acteert als de strategische brug tussen complexe businessbehoeften en innovatieve technologische oplossingen.

Ontwikkelen en executeren van een strategische IT-visie en technologie-roadmap

• Functioneel en hiërarchisch leidinggeven aan multidisciplinaire IT- en engineeringteams
• Sturen op de verdere adoptie van Agile, Scrum en DevOps werkwijzen
• Managen van complexe stakeholderrelaties en afstemming met business owners
• Bewaken van de IT-architectuur, securityrichtlijnen en compliance-eisen
• Sturen op de transitie naar moderne cloud-infrastructuren en dataplatformen
• Professionaliseren van vendor- en contractmanagement met externe IT-partners

Minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Informatica, Bedrijfskundige Informatica of vergelijkbaar

• Aantoonbare ervaring als IT Manager, Teamlead IT of vergelijkbare leidinggevende positie binnen complexe enterprise-omgevingen
• Ervaring met het succesvol aansturen van transformaties, zoals cloud-migraties, applicatiemodernisering of procesprofessionalisering
• Diepgaande kennis van Agile/Scrum frameworks en een sterke DevOps-mindset
• Sterke organisatiesensitieve vaardigheden en het vermogen om impact te maken op directieniveau
• Ervaring binnen een gereguleerde of kapitaalintensieve sector (zoals de energiesector, telecom of overheid) is een sterke pré
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels Wanneer dit het geval is, stellen wij je voor aan de opdrachtgever. De opdrachtgever beslist vervolgens of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Bij een positieve uitkomst regelen wij samen de verdere stappen. Een Pre-Employment Screening (PES) en een assessment kunnen onderdeel uitmaken van de procedure. Ait El Hadj Of je nu op zoek bent naar talent of naar een nieuwe uitdaging wij helpen je verder. De Wervingsmakelaar logo

De organisatie biedt een rol met veel maatschappelijke impact en strategische uitdaging. Je krijgt alle ruimte om de IT-organisatie verder te professionaliseren en richting te geven aan ingrijpende technologische vernieuwingen. Je kunt rekenen op:

• Een strategische IT-managementrol met grote impact op de landelijke infrastructuur
• Werken binnen een innovatieve organisatie met een sterke maatschappelijke missie
• Veel ruimte voor eigenaarschap, experimenteren en persoonlijke ontwikkeling
• Een professionele, collegiale werkomgeving met hoogwaardige technische expertise
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform een publieke cao
• Een salaris €6300- 7800 (afhankelijk van ervaring en inschaling)
• Een flexibel individueel keuzebudget (IKB) voor extra verlof of bruto-netto uitruil
• Een gezonde werk-privébalans met uitgebreide mogelijkheden voor hybride werken

Voor een toonaangevende, grote organisatie in Arnhem zijn wij op zoek naar een IT Manager. Deze organisatie speelt een absolute sleutelrol in de maatschappelijke transitie naar een duurzame en toekomstbestendige leefomgeving. De digitale ruggengraat van dit bedrijf is cruciaal om miljoenen gebruikers dagelijks te voorzien van continuïteit en betrouwbaarheid. De IT-organisatie bevindt zich in een dynamische fase van groei en modernisering, waarbij ingezet wordt op state-of-the-art technologieën en data-gedreven processen. Er heerst een professionele, innovatieve en maatschappelijk betrokken cultuur waarin samenwerking, veiligheid en continu leren centraal staan.