OT & CYBER Sr. analyst
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Te incorporarás a la Dirección de Generación Baja en Carbono, en un entorno crítico para la operación de los activos de generación, tanto convencionales como renovables.
La misión de la posición consiste en garantizar la disponibilidad, seguridad y evolución de los sistemas OT y de control, asegurando el correcto funcionamiento 24/7 de los centros de control y de las plantas de generación. Este rol es clave para la continuidad del negocio y la protección de infraestructuras críticas.
Trabajarás de forma transversal con equipos de operación, mantenimiento, IT/OT y proveedores externos, liderando iniciativas técnicas y de ciberseguridad. Entre los principales retos destacan la integración de nuevas instalaciones, la evolución de arquitecturas tecnológicas y la gestión de riesgos en entornos industriales.
La posición ofrece una oportunidad de desarrollo en infraestructuras críticas, redes industriales y ciberseguridad OT, con alta exposición a proyectos estratégicos y tecnologías avanzadas., * Supervisar el funcionamiento de sistemas de control, redes y comunicaciones, garantizando su disponibilidad continua.
- Coordinar el mantenimiento técnico y soporte operativo para asegurar el servicio 24/7.
- Liderar la integración de nuevas instalaciones en el centro de control cumpliendo estándares técnicos y de seguridad.
- Definir e implantar medidas de ciberseguridad en entornos OT.
- Monitorizar infraestructuras y gestionar incidencias, impulsando mejoras continuas en los sistemas.
Requirements
- Aportas entre 3 y 5 años de experiencia en sistemas OT, redes y ciberseguridad en entornos industriales.
- Tienes conocimientos en redes (LAN/WAN/SD-WAN), seguridad (firewalls, VPN, IAM) y entornos Cisco, Fortinet o similares.
- Manejas sistemas Linux/Windows y herramientas de monitorización y análisis de tráfico.
- Te desenvuelves bien coordinando proveedores y gestionando proyectos técnicos con autonomía.
- Cuentas con nivel de inglés B2 o superior (deseable C1) y orientación a resultados.
Benefits & conditions
Tipo de contrato: indefinido Bonus según objetivos Seguro médico Aportación a plan de pensiones Desconexión digital Medidas de conciliación Asesoría legal Servicios de apoyo al empleado