IT-Projektmanager für die Softwareentwicklung

Rheinmetall
Lemwerder, Germany
15 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German

Job location

Lemwerder, Germany

Tech stack

Agile Methodologies
PRINCE2
Scrum
Software Engineering
Information Technology

Job description

  • Als IT-Projektmanager (m/w/d) steuern und verantworten Sie IT-Projekte mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung - sei es in Verbindung mit unserem hauseigenen ERP-System, im Umfeld der Oracle-APEX-Plattform oder in der Webentwicklung für unser Unternehmensportal.
  • Typischerweise verantworten Sie zwei bis vier Projekte parallel. Die Projektgrößen variieren und umfassen - einschließlich der Entwicklungsaufwände - zwischen 200 und 2.000 Stunden
  • Zudem schaffen Sie Transparenz im Projektverlauf, indem Sie regelmäßige Reportings erstellen und eine umfassende Dokumentation pflegen.
  • Gemeinsam mit den unterschiedlichen Fachbereichen und anderen Abteilungen der IT entwickeln und harmonisieren Sie Lösungskonzepte und agieren als zentrale Ansprechperson.
  • Darüber hinaus stellen Sie die Zielerreichung in Bezug auf Inhalt, Zeit, Kosten und Qualität sicher - und setzen dabei sowohl klassische (Prince2) als auch agile Methoden (Scrum) situationsgerecht ein.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem technisch ausgerichteten Studiengang oder Abschluss einer technisch ausgerichteten Ausbildung, z. B. im Bereich Software Engineering, Informationstechnik oder einer verwandten Fachrichtung
  • Erfahrung als IT-Projektmanager mit Kenntnissen aus der Anwendungsentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Erfahrungen in Methoden wie PRINCE2 und Scrum
  • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau
  • Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen Dienstreisen (ca. 10%)

Benefits & conditions

An unseren Standorten in Hamburg, Rostock oder Wolgast bieten wir Ihnen:

  • 35-Stunden-Woche
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Sportangebote
  • 30 Tage Urlaub
  • Willkommensveranstaltung
  • Deutschlandticket für 37,75 Euro
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmenevents
  • Mitarbeiterangebote
  • Kostenloses Parken
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Mitarbeiterberatung
  • Jobrad
  • Flexible Arbeitsmodell

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