Cloud Infrastructure Engineer - J26703

Exclusive Associates
Oberhausen, Germany
15 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German
Compensation
€ 85K

Job location

Oberhausen, Germany

Tech stack

Microsoft Windows
Wireless LAN
Microsoft Active Directory
Azure
VoIP
Cloud Computing
Networking Hardware
Virtualization Technology

Job description

  • Betreust und administrierst Server-, Virtualisierungs- und Netzwerkkomponenten in Kundenumgebungen
  • Implementierst und pflegst Collaboration- und Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft 365 und Azure in Kombination mit vergleichbaren Plattformen
  • Planst und setzt WLAN- und VoIP/Telefonie-Lösungen um
  • Optimierst Betriebsprozesse unserer Managed-Service-Leistungen und unterstützt bei der Automatisierung
  • Unterstützt Kolleginnen und Kollegen beim Anwendersupport und bei technischen Fragestellungen
  • Erstellst Projektdokumentationen, Testpläne und Statusberichte

Requirements

  • Verfügst über eine IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische Kenntnisse
  • Hast erste bis mehrjährige Erfahrung mit Cloud-, Server- und Virtualisierungstechnologien
  • Bringst Kenntnisse in Netzwerktechnik und Identitätsdiensten wie Active Directory mit
  • Arbeitest lösungsorientiert, teamfähig und kommunikationsstark
  • Zeigst Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und neuen Technologien

Benefits & conditions

Oberhausen

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €62,000 - €84,500 (XING estimate)
  • Hybrid
  • Be an early applicant

About this job

Überblick

Du wirst Teil eines engagierten IT-Teams und gestaltest moderne Infrastruktur- und Kollaborationslösungen mit. Bei uns erhältst du klare Entwicklungspfade, regelmäßige Weiterbildung und Raum, um Verantwortung zu übernehmen. Du arbeitest mit gängigen Cloud-Plattformen und Server- sowie Virtualisierungstechnologien und trägst zur Stabilität von Netzwerken und Diensten bei. Flexible Arbeitsmodelle und ein unterstützendes Team ermöglichen eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit., * Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

  • Unterstützende Regelungen für das Pendeln und mobilitätssensible Lösungen.
  • ️ Flexible Urlaubsmodelle und Optionen für bedarfsorientierte Freistellungen.
  • Umfangreiche Fortbildungsangebote und gezielte Förderungen für Ihre fachliche Entwicklung.
  • ️ Betriebliche Zusatzleistungen zur Absicherung und Gesundheitsförderung.
  • Angemessene Vergütung mit klaren Perspektiven für fachliche Schritte.
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnerinnen und -partnern.
  • Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Ausstattung und kollaborativen Tools.

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