Testeur QA

• Analyser les besoins et spécifications pour définir les exigences de tests.
• Concevoir, exécuter et maintenir les cas de tests fonctionnels (manuels et/ou automatisés).
• Préparer et gérer les jeux de données nécessaires (SQL, fichiers, API…).
• Identifier, documenter et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution.
• Participer à la stratégie de tests (fonctionnels, régression, intégration) et assurer le reporting qualité.

Tu disposes d'une solide expérience en tests fonctionnels, conception de cas de tests et gestion d'anomalies. Tu maîtrises les méthodes Agiles et les outils de test (Squash TM, JIRA, Xray…)., Rigoureux(se) et organisé(e), tu combines esprit d'analyse et sens du détail. Tu sais collaborer avec les équipes, challenger les solutions et garantir la qualité des livrables.

Process de recrutement :

ν Alexandre ou une personne de l'équipe recrutement IDF / Nord-Ouest te contactera pour un premier échange téléphonique, puis il / elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH.

Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60%

10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...)

Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022)

Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. > Tu auras accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). > Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive)., En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.