Migration Technical Leader- 3Dexperience - Plm H/F

Chez ITA, notre réputation s'appuie sur une expertise industrielle solide, la maîtrise technique et la capacité d'innovation de nos équipes. Nous sommes reconnus et appréciés pour notre engagement à fournir des solutions de haute qualité dans le domaine industriel.

Nous mettons à disposition de nos clients un personnel adapté et qualifié, en adéquation avec leurs projets. Nous recherchons des profils juniors ou expérimentés qui interviendront sur les différentes phases d'un projet.

Nos valeurs

Chacune de nos actions sont guidées par nos valeurs fondamentales :

• Fiabilité

• Adaptabilité

• Réactivité, Nous prenons des engagements envers nos collaborateurs et leur garantissons :

• Une proposition régulière de projets

• Un contrat personnalisé

• Une couverture d'assurance de première catégorie pour les consultants expatriés

• Une assistance complète pour leurs voyages (Visas et autres tâches administratives)

• Un service rapatriement

Conformément à l'article 17 du RGPD, vous pouvez demander la suppression de vos données ou faire valoir votre droit à l'oubli en contactant l'adresse suivante : @.**

Dans le cadre du déploiement de la plateforme 3DEXPERIENCE, le Migration Technical Leader pilote l'ensemble des activités techniques liées aux migrations de données (ETL : Extract, Transform and Load). Il est garant de la qualité, de la cohérence et du suivi des processus de migration menés en coordination avec les équipes métier et techniques, ainsi que les sous-traitants impliqués.

Missions principales

• Pilotage du processus de migration
• Appliquer le processus complet de migration de données (ETL - Extract, Transform, Load).
• Coordonner les activités de migration avec le sous-traitant en charge de la migration des données métiers (TAS Business Data), sur demande (par produit, projet ou programme).
• Garantir la bonne exécution des phases d'extraction, de transformation et de chargement.
• Analyse et préparation des données
• Analyser les données tout au long du processus de migration.
• Préparer les informations nécessaires pour les équipes métier (TAS Business) : nettoyage des données, revue de tests, validation.
• Identifier et documenter les écarts et anomalies détectés lors des validations.
• Reporting et suivi du progrès
• Créer et consolider les rapports produits par les outils Connect* afin de fournir un suivi clair de l'avancement des migrations.
• Communiquer les indicateurs clés de performance et les risques identifiés.
• Support et résolution d'incidents
• Agir comme référent technique pour la gestion des incidents liés à l'orchestrateur de migration et à l'infrastructure associée.
• Coordonner la résolution des problèmes en lien avec les équipes IT, Business et partenaires externes.
• Documentation technique
• Mettre à jour la documentation technique de migration selon les besoins et les évolutions du projet.
• Contribuer à la capitalisation et à l'amélioration continue du processus de migration.

Formation et expérienceBac +5 en informatique, ingénierie ou équivalent.Expérience significative dans un rôle similaire, dans un contexte PLM/3DEXPERIENCE.Langues : Français et anglais professionnel requis.Compétences techniquesMaîtrise des processus ETL (Extract, Transform, Load).Bonne connaissance de la plateforme 3DEXPERIENCEExpérience en analyse de données, validation, cleansing et reporting.Connaissance des outils de suivi et d'orchestration de migration (Connect*, etc.).Compétences transversesRigueur, autonomie et sens de l'organisation.Capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et métiers.Excellentes compétences en communication et en reporting., * Bac +5 en informatique, ingénierie ou équivalent.

• Expérience significative dans un rôle similaire, dans un contexte PLM/3DEXPERIENCE.
• Langues : Français et anglais professionnel requis.

Compétences techniques Maîtrise des processus ETL (Extract, Transform, Load). Bonne connaissance de la plateforme 3DEXPERIENCE Expérience en analyse de données, validation, cleansing et reporting. Connaissance des outils de suivi et d'orchestration de migration (Connect*, etc.).

Compétences transverses

• Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et métiers.
• Excellentes compétences en communication et en reporting., Français Compétences ménagères Anglais ETL Reporting Création d'une base documentaire Méthodes d'amélioration OMQ Autonomie Logiciels de gestion du cycle de vie des produits (PLM-SGDT) Analyse de données Sens de l'organisation

Depuis plus de 20 ans, notre expertise est reconnue par une clientèle Grands Comptes, qui s'appuie sur nos compétences techniques et notre réactivité et que nous accompagnons sur le long terme. ITA est solidement implantée en France ainsi qu'à l'échelle internationale. Nos activités s'étendent non seulement en Algérie, à Singapour, au Brésil et à Dubaï, mais nous collaborons étroitement avec des partenaires établis au Nigéria, en Russie, au Gabon et au Congo., Nous estimons que nos consultants incarnent les valeurs qui animent notre entreprise. Ainsi, nous apportons un soin particulier non seulement dans le processus de sélection des candidats, mais également dans la manière dont nous entretenons nos relations avec notre équipe. Nos collaborateurs accompagnent les ambitions de nos clients et assurent un suivi complet et personnalisé. Ils assurent un partenariat essentiel à la réussite des projets de nos clients. Recrutés tant pour leurs compétences techniques que pour leurs qualités humaines, ils se distinguent par leur disponibilité, leur réactivité et leur mobilité. En conséquence, ils interviennent en France et à l'international en toute autonomie et confidentialité (Charte de qualité et confidentialité). Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour nous rejoindre et nous croyons que chaque membre de notre équipe joue un rôle crucial dans la réalisation de nos projets., Depuis plus de 20 ans, notre expertise est reconnue par une clientèle Grands Comptes, qui s'appuie sur nos compétences techniques et notre réactivité et que nous accompagnons sur le long terme.ITA est solidement implantée en France ainsi qu'à l'échelle internationale. Nos activités s'étendent non seulement en Algérie, à Singapour, au Brésil et à Dubaï, mais nous collaborons étroitement avec des partenaires établis au Nigéria, en Russie, au Gabon et au Congo.Chez ITA, notre réputation s'appuie sur une expertise industrielle solide, la maîtrise technique et la capacité d'innovation de nos équipes. Nous sommes reconnus et appréciés pour notre engagement à fournir des solutions de haute qualité dans le domaine industriel.Nous mettons à disposition de nos clients un personnel adapté et qualifié, en adéquation avec leurs projets. Nous recherchons des profils juniors ou expérimentés qui interviendront sur les différentes phases d'un projet.Nos valeursChacune de nos actions sont guidées par nos valeurs fondamentales :FiabilitéAdaptabilitéRéactivitéNous estimons que nos consultants incarnent les valeurs qui animent notre entreprise.Ainsi, nous apportons un soin particulier non seulement dans le processus de sélection des candidats, mais également dans la manière dont nous entretenons nos relations avec notre équipe.Nos collaborateurs accompagnent les ambitions de nos clients et assurent un suivi complet et personnalisé. Ils assurent un partenariat essentiel à la réussite des projets de nos clients.Recrutés tant pour leurs compétences techniques que pour leurs qualités humaines, ils se distinguent par leur disponibilité, leur réactivité et leur mobilité. En conséquence, ils interviennent en France et à l'international en toute autonomie et confidentialité (Charte de qualité et confidentialité).Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour nous rejoindre et nous croyons que chaque membre de notre équipe joue un rôle crucial dans la réalisation de nos projets.Nous prenons des engagements envers nos collaborateurs et leur garantissons :Une proposition régulière de projetsUn contrat personnaliséUne couverture d'assurance de première catégorie pour les consultants expatriésUne assistance complète pour leurs voyages (Visas et autres tâches administratives)Un service rapatriement Conformément à l'article 17 du RGPD, vous pouvez demander la suppression de vos données ou faire valoir votre droit à l'oubli en contactant l'adresse suivante : ****@****.**