Senior software developer (Java)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Binnen de software engineering-unit werk je samen met enthousiaste collega's die graag kennis delen en elkaar verder helpen. Er heerst een open en informele sfeer waarin ruimte is voor jouw ideeën, initiatief en persoonlijke groei. Je bent hier geen nummer, maar een belangrijke schakel binnen een team dat samen mooie resultaten neerzet.
De cultuur is open, informeel en gericht op samenwerking. Kennis delen is vanzelfsprekend en collega's helpen elkaar continu verder. Hier krijg je de vrijheid en het vertrouwen om je te verdiepen in nieuwe technologieën, collega's te begeleiden en complexe technische uitdagingen aan te gaan. Zo maak je niet alleen impact bij klanten, maar draag je ook actief bij aan de groei van het team.
Als senior software developer werk je aan innovatieve softwareoplossingen voor aansprekende organisaties binnen onder andere de energiesector, financiële dienstverlening en de overheid.
Geen opdracht is hetzelfde. De ene keer bouw je mee aan een nieuw platform in de cloud, de andere keer help je een bestaande applicatie toekomstbestendig te maken. Daarbij denk je niet alleen mee over de code, maar ook over de architectuur, kwaliteit en de beste technische keuzes.
Je werkt met moderne technologieën zoals Java, .NET, TypeScript, AWS, Azure, Docker, Kubernetes en Microservices. DevOps is daarbij een vanzelfsprekend onderdeel van je manier van werken.
Naast het ontwikkelen van software krijg je de ruimte om jouw kennis te delen. Je helpt collega's verder, denkt mee over technische uitdagingen en draagt actief bij aan de groei van het team.
Requirements
- Minimaal 5 jaar ervaring als software developer
- Ervaring met full-stack software ontwikkeling
- Goede kennis van Java en/of .NET
- Ervaring met cloudplatformen zoals AWS of Azure
- Kennis van Docker, Kubernetes en Microservices
Benefits & conditions
- Een salaris tussen €4.500 - €6.500 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
- Een leaseauto of mobiliteitsvergoeding
- Een goede pensioenregeling
- Wekelijks twee betaalde uren voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Ruimte voor opleidingen, certificeringen en coaching
- Flexibele werktijden en een gezonde werk-privébalans
- Gezellige teamuitjes, borrels en jaarlijks een weekend weg