Senior Full Stack Developer

• Konzeption, Entwicklung und Wartung individueller Softwarelösungen über den gesamten Technologie-Stack: Frontend, Backend und Datenbank
• Entwurf robuster Architekturen, wartungsfreundlicher APIs und Entwicklung einer sauberen Codebasis
• Umsetzung anspruchsvoller fachlicher Anforderungen gemeinsam mit unseren Kund:innen und den Projektteams
• Code-Reviews, technische Qualitätssicherung und Mentoring von Junior Kolleg:innen
• Mitgestaltung technischer Entscheidungen, Standards und Weiterentwicklung des Tech-Stacks
• Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Kund:innen bei Anforderungsanalyse und technischer Beratung

• Eine solide Ausbildung (HTL, FH, TU) oder vergleichbare Berufsausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung
• Fundierte Backend-Kenntnisse in Java / Spring Boot (oder vergleichbar) und im API-Design
• Sicherer Umgang mit modernen Frontend-Technologien (z.B. TypeScript mit Angular oder React)
• Solide Kenntnisse relationaler Datenbanken (Oracle, PostgreSQL) und Datenmodellierung
• Vertraut mit Git, CI/CD und Best Practices (Clean Code, Testing)
• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Verantwortung
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch

• Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Kundenprojekte mit ausgeprägter technischer Fachexpertise
• Gestaltungsspielraum bei Architektur und Technologieauswahl
• Zielorientierte Vorgehensweise, kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
• Individuelle Weiterbildung und langfristige Entwicklungsperspektive
• Ausgezeichnete Öffi-Anbindung (U-Bahn und Busstationen direkt vor der Tür)
• Offene und kollegiale Unternehmenskultur in einem angenehmen Betriebsklima

Gehalt

Attraktives Einkommen ab EUR 75.000,-- Jahresbruttogehalt, mit fairer Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Die regio iT GmbH ist der ideale IT-Partner für öffentliche Auftraggeber: für Kommunen und Schulen, Energieversorger und Entsorger sowie Non-Profit-Organisationen.

Mit Sitz in Aachen und Niederlassungen in Gütersloh und Siegburg bieten wir strategische und projektbezogene IT-Beratung, Integration, IT-Infrastruktur und Full-Service in vier Geschäftsfeldern: IT Service und Betrieb, Verwaltung und Finanzen, Energie und Entsorgung, Bildung und Entwicklung. 

Mit rund 725 Mitarbeitenden sowie einen Umsatz von 155,3 Mio. EUR im Jahr 2023 gehören wir zu den führenden IT-Dienstleistern in NRW.

In der regio iT steckt viel Dynamik. Digitalisierung beschäftigt uns alle und ist unser aller Zukunft. Aus diesem Grund wollen wir uns personell weiter verstärken. 

Warum regio iT? Viele gute Argumente sprechen für uns:

Wir bieten unseren Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz, denn Kontinuität ist bei uns sehr wichtig. Benefits wie mobiles Arbeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement oder Zuschüsse in die betriebliche Altersvorsorge sind für uns natürlich selbstverständlich. Bei uns übernehmen die Mitarbeitenden Verantwortung und arbeiten selbstständig an unserer digitalen Zukunft. Unsere Mitarbeitenden entscheiden durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle zudem selbst, wann sie arbeiten möchten. Die regio iT GmbH ist der ideale IT-Partner für öffentliche Auftraggeber: für Kommunen und Schulen, Energieversorger und Entsorger sowie Non-Profit-Organisationen.

Mit Sitz in Aachen und Niederlassungen in Gütersloh und Siegburg bieten wir strategische und projektbezogene IT-Beratung, Integration, IT-Infrastruktur und Full-Service in vier Geschäftsfeldern: IT Service und Betrieb, Verwaltung und Finanzen, Energie und Entsorgung, Bildung und Entwicklung. 

Mit rund 725 Mitarbeitenden sowie einen Umsatz von 155,3 Mio. EUR im Jahr 2023 gehören wir zu den führenden IT-Dienstleistern in NRW.

In der regio iT steckt viel Dynamik. Digitalisierung beschäftigt uns alle und ist unser aller Zukunft. Aus diesem Grund wollen wir uns personell weiter verstärken. 

Warum regio iT? Viele gute Argumente sprechen für uns:

Wir bieten unseren Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz, denn Kontinuität ist bei uns sehr wichtig. Benefits wie mobiles Arbeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement oder Zuschüsse in die betriebliche Altersvorsorge sind für uns natürlich selbstverständlich. Bei uns übernehmen die Mitarbeitenden Verantwortung und arbeiten selbstständig an unserer digitalen Zukunft. Unsere Mitarbeitenden entscheiden durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle zudem selbst, wann sie arbeiten möchten.