DHBW-Studium Informatik mit Studienrichtung Cyber Security (B.Sc.) ab 2027

• Die Themen Passwortsicherheit, Virenschutz und regelmäßige Updates sind für dich das A und O im Umgang mit PC, Smartphone und Co.?
• Du weißt um die Risiken, die von Cyberkriminalität ausgehen und hältst dich auf dem Laufenden, damit dir nichts passiert?
• Du ertappst dich ständig dabei, dass du Familie und Freunde zu Phishing-Mails, Verschlüsselungstrojanern und Social Engineering aufschlaust und vor Gefahren warnst?

• Gute fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife (v. a. in Mathematik, Physik und Informatik)
• Viel Interesse für Informatik, insbesondere für alle Themen rund um IT-Sicherheit und Netzwerktechnologien
• Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge, analytisches Denkvermögen, Freude an Herausforderungen sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise
• Bereitschaft ein Grundverständnis für kaufmännische Themen zu entwickeln und "über den Tellerrand" zu schauen
• Bereits absolvierte Praktika im IT-Bereich sind ein Plus
• Ausgeprägte Teamorientierung, Offenheit, Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen (Kunden und Kollegen)
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, sinnvolle Gestaltung von Freiräumen sowie Engagement und Eigeninitiative
• Teamgeist und Respekt im Umgang mit anderen Menschen

* Die Möglichkeit, dein Duales Studium in den Praxisphasen an unserem Standort in Markdorf zu absolvieren. Die Theoriephasen finden je nach deiner Präferenz an der DHBW in Karlsruhe oder Stuttgart statt. * Ein tolles und großes Ausbildungsteam mit rund 30 Auszubildenden und DHBW-Studierenden, gemeinsamem wöchentlichen Austausch und Ausbildungsevents, wie Azubihütte und Besuch einer IT-Fachmesse. * Spannende Aufgaben in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe. * Wir bilden für den eigenen Bedarf aus und bieten mit einer Übernahme nach erfolgreichem Studium hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. * Eine Duz-Kultur, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. * Freiraum für eigene Ideen und Entfaltung deiner Potentiale sowie Möglichkeiten zur Mitgestaltung. * Gute Work-Life-Balance und gemeinsame Events, z.B. Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier. * Attraktive Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen und eine Unfallversicherung. * Individuelle Begleitung von Anfang an, durch eine Willkommensveranstaltung in der ersten Woche und eine gute Ausbildungsbetreuung.