Sachbearbeiter*in für das Infrastrukturelle Gebäudemanagement

• Organisation von Vertretungsreinigungen und Sonderreinigungen
• Organisation von Schädlingsbekämpfungsmaßnahmen
• Rechnungsanweisung für die laufende Unterhaltsreinigung
• Abwicklung von Transportdienstleistungen
• Organisationsaufgaben im Bereich des Winterdienstes
• Unterstützung bei Aufgaben im Bereich der Hausmeister*innendienste und Grünflächenpflege
• Tätigkeiten im Bereichsbüro

• Sie haben

• eine Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1, Fachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst im Land NRW oder in dessen Gemeinden/Gemeindeverbänden (ehemals mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst, § 1 VAPmD-Gem), + eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten, + einen erfolgreichen Abschluss des Angestellten- bzw. Verwaltungslehrgangs I

• mit Flexibilität stellen Sie sich auf die vielseitigen Aufgaben, wechselnde Ansprechpersonen und auf die anderen Teammitglieder ein
• durch Ihre offene und freundliche Haltung sind Sie eine verlässlicher Dienstleister*in mit Engagement und Initiative
• Ihre guten Kenntnisse der MS Office-Anwendungen Word, Excel und Outlook sich Grundlage dafür, sich auch zeitnah in weitere Anwendungen einzuarbeiten, die im Arbeitsbereich genutzt werden
• Sie sind eine zuverlässige und vertrauenswürdige Persönlichkeit und bringen Genauigkeit und die Fähigkeit, Ihre Aufgaben eigenständig zu priorisieren mit

• ein vielfältiges und verantwortliches Aufgabengebiet mit Teamarbeit und Raum zum selbständigen Arbeiten
• ein kompetentes Team mit viel Erfahrung
• flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung, betriebliche Altersvorsorge und transparente und faire Bezahlung
• fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote (auch online)
• E-Bike und Carsharing für Dienstfahrten, Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.

Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens. In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.