Si H/F

Appuyer nos donneurs d'ordres dans leur réflexion stratégique en intégrant toutes les dimensions d'une transformation (métier, technologique,IA,data, process, organisationnelle)

• Concevoir des modèles opérationnels cibles (TOM), optimisez les coûts et définissez des modèles dedelivery.

• Définir des plans d'actions visant à améliorer la performance de DSI sur toutes les dimensions.

Schémas directeurs SI Métiers, Architecture SI / Cloud, Plan Stratégique IT,Modèles opérationnels IT cibles, excellence opérationnelle, performance opérationnelle et économique de la DSI...

Cadrage et pilotage des transformations SI / Métier:

• Co-construireleur feuille de route et aligner les différents métiers de l'entreprise

• Repenser/optimiser les processus métiers et règles de gestion

• Faire les bons choix de solutions, partenaires et de gouvernance

• Réaliser des projets d'implémentation de progiciels(Infor,SAPS4/Hana...)ou de digitalproducts

• Structurer et piloter les projets de transformation dans une approche de maîtrise des risques

• Accompagner et sécuriser les transformations en intégrant dès l'amont une stratégie de changement répondant aux enjeux de chaque partie prenante, en adoptant à toutes les phases des approches centrées sur les personnes

• Déployer les projets conformément aux bonnes pratiques (cycle en V et Agile)

Gouvernance, structuration, sécurisation des choix technologiques, refonte de processus métier, accompagnement de programmes ERP...

Développement commercial :

• Vousdisposez d'une relation privilégiée avec des donneurs d'ordre/CxOetconduisez avec une forte autonomie des missions clients, encadrez des équipes et pilotez la performance économique de vos dossiers.

• Vousdisposez d'une expérienceavéréedans la mise en place des stratégies commerciales gagnantes,notammenten contribuant au développement des comptesETIsur lesquels vous intervenez et à la réalisation de propositions commerciales pour nos clients et prospects.

• Vous contribuez au développement de la compétenceTechnologyConsulting en participant activement à la communauté et au travaux internes (développement d'offres, digitalproduct, accélérateurs méthodologiques, ...).

Ce que vous pouvez attendre de nous

• Une équipe locale soudée, au sein d'un grand cabinet, pour un modèle hybride big4 + proximité régionale

• Des projets stimulants auprès d'ETI en forte croissance

• Un accès aux meilleurs experts et méthodologies du marché

• Un vrai parcours d'évolution et de certification

• Un environnement flexible, moderne et bienveillant, Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le TechLab,CopilotM365 et l'IAFactorypourfaçonner le monde de demain.

• Des possibilitésd'apprentissage et de développementhors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.

• Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentielPwC Professional,pour vous aider à atteindre vos objectifs etviserl'excellence jour après jour.

• Un cadre de travail positif et inclusifpour vous permettre d'être pleinement vous-même et decollaborer efficacement au service de nos clients(programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-êtreBeWell, WorkWell, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur.

Notre processus de recrutement

Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

• Évaluation en ligneavec un test de compétences et/ou un test d'anglais

• Entretien RH

• Rencontres avec les équipes opérationnelles(un ou plusieurs entretiens en physique)

• Vérification des informations : avant l'embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV.

Diplôme d'une grande école d'ingénieurs ou de commerce, ou équivalent

• 8 à 15 ans d'expérience en transformation IT, gestion de programmes et optimisation organisationnelle

• Solide compréhension des enjeux CIO Advisory et de la transformation digitale

• Avoir déjà réalisé un ou des projets d'implémentationSI et Digital

• Leadership avéré et compétences en relation client

• Conduite en autonomie de missions clients, encadrement d'équipes

• Participation active au développement commercial en environnement cabinet de conseil

• La pratique de l'anglais est indispensable., Management d'équipe Relations commerciales Anglais Stratégie commerciale Cycle en V Autonomie Gestion du risque

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