Gruppenleiter "Platform Model

• Disziplinarische Führung, Einsatzplanung und gezielte Weiterentwicklung der Teammitglieder sowie die aktive Organisation des Wissensmanagements zur Förderung des Know-how-Transfers
• Mitwirkung bei der strategischen Personalauswahl (inkl. Versetzungsvorgängen) unter enger Einbindung der Abteilungsleitung und der Personalabteilung
• Sicherstellung und Überprüfung aller gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen, Betriebsvereinbarungen sowie der internen betrieblichen Prozesse innerhalb der Gruppe "Platform Model"
• Fachliche Abstraktion von komplexen physikalischen Prozessen z.B. aus dem Kraftwerks- und maritimen Bereich sowie deren erfolgreiche Überführung in präzise mathematische Modelle
• Ableitung, Weiterentwicklung und Verifikation neuer oder bestehender Simulationsmethoden und -algorithmen inklusive deren Integration in unsere Toolboxen
• Koordination der Mitarbeitenden in den jeweiligen Kundenprojekten in enger Abstimmung mit dem Projektmanagement sowie die kontinuierliche Durchführung des Projektmonitorings

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Mathematik oder Ingenieurswissenschaften, vorzugsweise mit einer erfolgreich abgeschlossenen Promotion
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich der Prozesssimulation, erste Führungserfahrung wie beispielsweise als Teamleiter oder Senior Engineer
• Sehr gute Kenntnisse über Apparate und Maschinen von Industrieanlagen
• Sehr gute Programmierkenntnisse in einer Hochsprache wie C++, C# oder Fortran
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.