Cloud Infrastructure Engineer - J14516

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €62,500 - €84,000 (XING estimate)
• Hybrid
• Be an early applicant, * Planen und erweitern von Cloud- und Hostingumgebungen unter Nutzung von Cloud- und Container-Technologien wie AWS, Azure, Docker oder Kubernetes
• Konzipieren und Umsetzen von Deployments und CI/CD-Pipelines mit Blick auf Automatisierung und Stabilität
• Implementieren und Betreuen von Server- und Webhostingplattformen sowie Optimieren von Performance und Verfügbarkeit
• Unterstützen der Entwicklerteams durch Tooling, Automatisierungsskripte und Troubleshooting
• Automatisieren wiederkehrender Betriebsaufgaben und Erstellen aussagekräftiger Monitoring- und Alarmkonzepte
• Erstellen von Dokumentationen, Betriebsanweisungen und Statusberichten für interne Fachbereiche

• Mitbringen von relevanter Praxiserfahrung im Bereich Systemadministration oder Infrastruktur, ideal für Berufseinsteiger mit 0-3 Jahren Erfahrung
• Sichere Kenntnisse in Linux-Betriebssystemen sowie Erfahrung mit Webservern wie Apache oder nginx
• Erfahrung in mindestens einer Hochsprache wie PHP oder Python und sicherer Umgang mit Scripting (z. B. Bash)
• Vertrautheit mit Containerisierung und CI/CD-Konzepten sowie erste Erfahrungen mit Tools wie Docker, Git und gängigen CI/CD-Plattformen
• Grundkenntnisse in relationalen Datenbanken wie MySQL/MariaDB sowie Interesse an Performance-Optimierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Du übernimmst in einem kleinen, kollegialen Team Verantwortung für moderne Infrastrukturprojekte und kannst dich fachlich stark weiterentwickeln. Die Rolle bietet dir abwechslungsreiche Aufgaben mit klarem Fokus auf Automatisierung, stabilen Betriebsprozessen und Plattformweiterentwicklung. Du arbeitest mit Cloud- und Container-Technologien sowie gängigen CI/CD-Plattformen und begleitest Deployments von der Konzeption bis zum Betrieb. Ein hybrides Arbeitsmodell kombiniert flexible Tage im Homeoffice mit regelmäßigem Austausch im Team vor Ort in Garmisch-Partenkirchen., * Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit für bessere Work-Life-Balance

• Unterstützung beim Pendeln durch Mobilitätsangebote und Zuschussmodelle
• ️ 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung und Freizeitgestaltung
• Regelmäßige Weiterbildungen und Förderung individueller Entwicklungsziele
• ️ Leistungen zur Absicherung und gesundheitsfördernde Angebote
• Sonderzahlungen und zusätzliche tarifliche oder betriebliche Leistungen
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern im Team
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit freier Hardwarewahl und digitalen Tools