Systemmanager:in (all genders)

Energie Ag Oberösterreich
Gmunden, Austria
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Working hours
Shift work
Languages
German, English
Compensation
€ 69K

Job location

Remote
Gmunden, Austria

Tech stack

Microsoft Windows
Computer Security
Linux
Ethernet
Routing
Open Shortest Path First
SAP Applications
TCP/IP
Virtualization Technology
Wide Area Networks
Information Security Management System
Operational Systems
VMware

Job description

  • Solution Engineer:

  • Hauptverantwortlich für die technische Umsetzung von Kundenprojekten

  • Erstellung technischer Konzepte für Kundenprojekte in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen

  • Monitoring und Koordinierung des Bestellprozesses

  • Inbetriebnahmen mit internen und externen Partnern sowie Kunden

  • Schnittstelle Technik zu Vertrieb und Wholesale

  • Planung von standortrelevanten Themen (Zutritt, Platz, Klima, USV,…) mit Schwerpunkt Fremdstandorte

  • Fachliche Begleitung von QSU-Audits

  • Erstellung von technischen Produktdefinitionen

  • Koordination von Standortthemen mit Betreibern von Fremdstandorten (Wien, Salzburg, München,...)

  • Technische:r Stellvertreter:in OTN und Carrier Ethernet Systeme

  • Erstellung NIS und ISMS konforme Dokumentation (Projekthandbuch, Betriebshandbücher)

  • Dokumentation der Kundenprojekte in BSS- und OSS-Systemen

  • SAP KeyUser, QSU-Beauftragte:r

Requirements

  • Abgeschlossene IKT-Ausbildung, idealerweise auf Universitäts-, FH- oder HTL-Niveau und/oder mehrjährige entsprechende Berufserfahrung

  • Detaillierte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Übertragungsprotokolle (Ethernet, TCP/IP usw.)

  • Gute Kenntnisse im Bereich Routing (OSPF, BGP,...) und WAN Technologien

  • Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMWare) und Storage

  • Kenntnisse über die Betriebssysteme Windows und Linux

  • Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security

  • Gute Englischkenntnisse

  • Teamfähigkeit und Kundenorientierung

  • Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Einstellung

  • Agilität, Flexibilität und Selbständigkeit

  • Bereitschaft zur Mitarbeit im Erreichbarkeitsdienst

  • Führerschein der Gruppe B

Benefits & conditions

Familienfreundlicher Arbeitgeber Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell

Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm

Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle

Homeoffice

Betriebsrestaurant Mittagsessen zu vergünstigten Preisen

KlimaTicket Zuschuss zum KlimaTicket

geförderte Krankenzusatz- und Pensionsversicherung attraktive Angebote im Bereich Gesundheits- und Pensionsvorsorge nach Integrationsphase

Betriebspensionskasse Einzahlung durch Arbeitgeber nach Integrationsphase

Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab EUR 4.904,33 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

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