Projektmanager*in IT-Sicherheit

Beispiel ENISA, NIST)

Tätigkeitsbereich

Die Abteilung "Unternehmenssicherheit" nimmt als zentrale Dienstleisterin der Deutschen Rentenversicherung Bund (DRV Bund) Aufgaben der IT- und physischen Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie Grundsatz- und Querschnittsaufgaben wahr. Die Geschäftsstelle der IT-Sicherheit (GSIS) ist für die Koordinierung der trägerübergreifenden IT-Sicherheit der DRV zuständig und unterstützt direkt den IT-Sicherheitsbeauftragten der DRV.

Profil

- Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom/FH oder gleichartig) im Ingenieurwesen oder MINT-Bereich mit mehrjähriger Erfahrung in regulierten Bereichen
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung in der zielgruppengerechten Aufarbeitung von komplexen Sachverhalten z.B. Forschungsarbeit
- Mehrjährige Kommunikations- oder Moderationserfahrung und in der Verhandlungsführung
- Idealerweise Kenntnisse in der Datenanalyse und in der Nutzung von Analysetools (zum Beispiel SPSS)
- Idealerweise Kenntnisse in der Risikoanalyse und -bewertung
- Idealerweise Erfahrung in internationalen Projekten

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Bei Erfüllung der arbeitsrechtlichen Vorgaben kann die Arbeitsleistung nach der Einarbeitung überwiegend im Homeoffice am häuslichen Arbeitsplatz erbracht werden.

Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität erwartet.

Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands (circa 25%).

Ihre Benefits

- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristete Stelle