Collaboration Systems Administrator - J15002

• Betreuen und betreiben von Cloud- und Kollaborationsplattformen wie Microsoft 365, Azure AD oder vergleichbaren Diensten
• Weiterentwickeln und Automatisieren von Betriebsabläufen für Cloud- und On-premises-Komponenten
• Mitwirken in bereichsübergreifenden IT-Projekten und Abstimmung mit internen Schnittstellen
• Konzipieren und Pflegen der standortübergreifenden Infrastruktur (Server, Netzwerk, Active Directory)
• Analysieren von Störungen und eigenständiges Durchführen von Troubleshooting-Maßnahmen
• Erstellen klarer Projektdokumentationen und Statusberichte zur Nachvollziehbarkeit

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung in der Systemadministration
• Praxis in der Administration von Cloud- und Kollaborationsplattformen sowie grundlegendes Verständnis von Server- und Netzwerkkomponenten
• Erfahrung mit Virtualisierungs- oder Endpoint-Management-Technologien wie VMware, Hyper-V oder Intune ist von Vorteil
• Selbstständige Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz und Freude an kontinuierlicher Verbesserung
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Darmstadt

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €45,000 - €54,500 (XING estimate)
• Hybrid
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About this job

Überblick

Du arbeitest in einem engagierten IT-Team an der Betreuung und Weiterentwicklung moderner Cloud- und Kollaborationslösungen. Du erhältst Raum, dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung für stabile Betriebsprozesse zu übernehmen. Technologisch arbeitest du mit einer Mischung aus Cloud- und On-premises-Technologien, sodass dein Alltag abwechslungsreich und praxisnah bleibt. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen deine persönliche Entwicklung und Work-Life-Balance., * Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

• Vergünstigte Mobilitätsangebote für den täglichen Arbeitsweg.
• ️ Mobil arbeitende Strukturen mit Homeoffice-Möglichkeiten.
• Angebote zur fachlichen Weiterbildung und Zertifizierung.
• ️ Arbeitgebergestützte Vorsorge- und Unterstützungsleistungen.
• Attraktives Vergütungsmodell mit erfolgsorientierten Komponenten.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche.
• Gelegentliche Team-Events und Austauschformate zur Stärkung des Teams.