Responsable des Systèmes d'information et Transformation Digitale H/F

Au sein de la Direction Technique, nous recherchons un Responsable des Systèmes d'Information et de la Transformation Digitale chargé de garantir la performance, la sécurité, la résilience et l'évolution du système d'information de l'entreprise. Véritable partenaire des métiers, il pilote les projets de transformation digitale, identifie les opportunités offertes par l'intelligence artificielle et accompagne leur mise en œuvre afin d'améliorer la performance, l'innovation et l'efficacité des équipes., Administration & Support technique · Assurer le pilotage opérationnel de notre prestataire de service IT pour la gestion et l'administration des serveurs, réseaux, postes de travail, systèmes de sauvegarde.

· Administrer les outils internes clés non gérés par notre prestataire : logiciels de gestion de prod/stock, serveurs de production laser, logiciels métiers, etc.

· Gérer les licences, les accès utilisateurs, les droits d'administration.

Cybersécurité & protection des données · Elaborer et mettre en œuvre la politique de cybersécurité : gestion des risques, audits, mises en œuvre des actions issus de l'audit, sensibilisation du personnel.

· Gestion des dispositifs de sécurité : firewall, antivirus, surveillance des logs.

· Assurer la conformité avec le RGPD et les bonnes pratiques de protection des données.

· Mettre en connexion les différents sites dans le cadre de la politique de cybersécurité. · Définir et faire appliquer la politique de gestion des droits d'accès.

Transformation digitale & Intelligence artificielle

· Identifier les opportunités de transformation digitale et proposer des solutions innovantes notamment basées sur l'IA, afin d'améliorer la performance, l'automatisation des processus et l'efficacité des équipes en réponse aux enjeux des différents métiers ;

· Piloter le déploiement des nouveaux outils métiers (ERP, GPAO, outils collaboratifs, solutions IA etc…) en adéquation avec l'évolution des besoins de l'entreprise ; · Accompagner les collaborateurs dans l'adoption des nouveaux outils numériques et des solutions d'IA par des actions de sensibilisation, de formation et de conduite du changement ; · Assurer une veille technologique permanente en matière d'IA, de cybersécurité et de transformation digitale.

Résilience et continuité d'activité · Garantir la disponibilité et la fiabilité de l'infrastructure SI.

· Élaborer et tester les plans de reprise et de continuité d'activité (PRA/PCA).

· Gérer les incidents (cyberattaque, panne critique) et piloter leur résolution

· Bac +3 à Bac +5 en informatique, systèmes d'information ou cybersécurité;

· Minimum 5 ans d'expérience en gestion opérationnelle d'un SI, idéalement en PME;

· Expérience confirmée dans l'utilisation des outils Microsoft;

· Expérience ou forte appétence dans l'IA générative et les outils d'automatisation ;

· Expérience ou forte appétence pour le déploiement de projets de transformation digitale

· Capacité de programmation, idéalement Python;

· Esprit analytique, rigueur, autonomie ;

· Capacité à accompagner le changement, pédagogie et aptitude à vulgariser les nouvelles technologies auprès de publics variés ;

· Mobilité : déplacements réguliers sur les différents sites de l'entreprise, en particulier à Orsay (91).

MirSense est une société française jeune et dynamique qui conçoit, fabrique et commercialise des composants laser de haute performance et des capteurs de gaz grâce à sa technologie laser unique dans l'infrarouge moyen exploite les matériaux semi-conducteurs III-V et le silicium. Les lasers à cascade quantique sont une technologie de pointe, issue de la conquête de l'espace, précise à l'échelle atomique. Passionnés par les immenses possibilités offertes par ces lasers, nous construisons chaque jour des produits durables, plus intelligents et plus accessibles. Nous proposons aujourd'hui des solutions efficaces et précises, puissantes et robustes, déployables largement et facilement. En développant et produisant nos propres lasers et capteurs, appuyés par des brevets et des techniques exclusives, nous proposons aux professionnels des modules miniaturisés leur permettant de répondre à de nouveaux usages ou de renforcer leur compétitivité, avec un rapport qualité-prix sans précédent. Nous nous appuyons sur le savoir-faire de femmes et d'hommes compétents et créatifs, passionnés par leur métier, soucieux de mettre l'excellence, la rigueur et l'innovation au service de tous. Notre monde a besoin de technologies auxquelles nous pouvons tous faire confiance. C'est notre engagement envers tous. Dans le cadre de notre politique RH, nous veillons à ce que chaque candidature soit évaluée uniquement sur les compétences en évitant la différenciation concernant le genre, la nationalité, l'âge et le handicap si le poste le permet. Dans une démarche RSE, nous encourageons également les candidatures locales., Lindustrie-recrute.fr, 1er hub de l'emploi et des métiers de l'industrie est une initiative de l'UIMM (Union des Industries et Métiers de la Métallurgie).