Software Engineer Java

Sprecher Automation GmbH
Vienna, Austria
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German
Compensation
€ 54K

Job location

Vienna, Austria

Tech stack

Java
API
Relational Databases
Database Storage Structures
Dependency Injection
Eclipse
Hibernate
Human-Computer Interaction
Java Persistence API
Maven
Software Architecture
Software Systems
Backend
Information Technology
Osgi
Api Design

Job description

  • Entwicklung robuster Backend-Komponenten sowie zukunftssicherer APIs auf Basis von Java
  • Konzeption und Umsetzung modularer Softwarearchitekturen mit OSGi sowie Sicherstellung wartbarer und erweiterbarer Softwarelösungen
  • Design, Implementierung und Optimierung relationaler Datenbankstrukturen unter Einsatz von JPA/Hibernate
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Build- und Release-Prozesse mit Maven und Eclipse Tycho
  • Mitarbeit an der End-to-End-Umsetzung neuer Features sowie enge Zusammenarbeit an der Java-basierten Benutzeroberfläche

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium (FH/Universität) der Informatik oder HTL-Abschluss mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in der Java-Entwicklung sowie Erfahrung mit JPA/Hibernate und relationalen Datenbanken
  • Idealerweise praktische Erfahrung mit OSGi, Eclipse RCP, Maven und Eclipse Tycho sowie ein gutes Verständnis von Softwarearchitekturen, API-Design und Dependency Injection
  • Strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise sowie Interesse an den Themen der Industrie- und Energieautomatisierung

Benefits & conditions

  • Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln
  • Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten
  • Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag
  • Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 3.888,53 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart

Attraktive Nebenleistungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Mittagessen in eigener Kantine, Erfolgsbeteiligungen, Fort- und Weiterbildung, Pensionskasse, Sozialfonds, Mitarbeiterevents, Fahrtkostenzuschuss ab 20 km uvm.

Wir freuen uns!

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