SAP SuccessFactors Berater - Start: Juli - Teilzeit - 12 Monate

RED Global
Berlin, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Part-time (≤ 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German
Experience level
Senior

Job location

Berlin, Germany

Tech stack

SAP ERP
Release Management
SuccessFactors
SAP Applications
Sap Human Capital Management
SAP Business Technology Platform

Job description

  • Betreuung und Weiterentwicklung von: SAP SF Employee Central (EC), SAP SF Recruiting (REC), SAP SF Onboarding, SAP Workzone
  • Übernahme von Incident Management, Service Requests und Releasemanagement
  • Umsetzung von Anforderungen aus Welle 2: SAP SF LMS, SAP SF Performance & Goals, Fokus auf EC-relevante Anpassungen
  • Umsetzung kleinerer Change Requests und Backlog-Themen
  • Berechtigungs- und Rollenpflege
  • Betreuung der Schnittstelle zu SAP HCM inkl. Replikations- und SAP-BTP-Themen

Requirements

  • Mind. 3 Jahre Erfahrung mit SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central (EC)
  • Erfahrung in: EC, Recruiting, Onboarding, Workzone
  • Erfahrung im Releasemanagement und Customizing der genannten Module
  • Erfahrung mit Incident Management, Service Requests, ITIL-Prozessen
  • Erfahrung mit SAP-HCM-Schnittstellen und Replikationsprozessen
  • Kenntnisse im SAP-BTP-Umfeld
  • Bewertete Qualifikationen
  • Umfangreiche Erfahrung in SAP SuccessFactors HR-Suiten
  • Erfahrung mit Rollen- und Berechtigungskonzepten
  • SAP SuccessFactors Zertifizierungen
  • Erfahrung in agilen Projektumfeldern

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