Consultant - Java

WeMatch GmbH
Sindelfingen, Germany
yesterday

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German

Job location

Remote
Sindelfingen, Germany

Tech stack

Java
Agile Methodologies
Code Review
Databases
Programming Tools
Hibernate
Spring
Software Architecture
Software Engineering
SQL Databases
Software Version Control

Job description

  • Entwicklung und Implementierung von komplexen Java-Anwendungen.
  • Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
  • Beratung hinsichtlich Best Practices in der Java-Entwicklung und Software-Architektur.
  • Durchführung von Code-Reviews zur Sicherstellung von Qualität und Einhaltung von Standards.
  • Fehlersuche und Performance-Optimierung bestehender Anwendungen.
  • Mentoring von Junior-Entwicklern und Teamkollegen.
  • Aktualisierung des Wissens über neue Technologien und Trends in der Softwareentwicklung.

Requirements

  • Vertiefte Kenntnisse in der Programmiersprache Java und den zugehörigen Entwicklungswerkzeugen.
  • Fundiertes Wissen über Software-Designmuster und -frameworks.
  • Fähigkeit, sauberen und wartbaren Code mit Fokus auf Performance zu schreiben.
  • Exzellente Problemlösungsfähigkeiten und Detailorientierung.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Gewünschte Erfahrung

  • Berufserfahrung in einer beratenden Rolle oder ähnlichen Positionen.
  • Praktische Erfahrung mit Frameworks wie Spring, Hibernate oder ähnlichen Technologien.
  • Kenntnisse in Agile Methoden und Versionskontrollsystemen.
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und fundierte SQL-Kenntnisse.

Benefits & conditions

Vergütung & Leistungen

  • Leistungsorientiertes Gehalt basierend auf Erfahrung.
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit für Homeoffice.
  • Umfassende Gesundheitsvorsorge und Wellness-Programme.
  • Chancen zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung.
  • Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit Fokus auf neue Technologien.
  • Inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt und individuelle Beiträge wertschätzt.

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