Software Test-/QA-Engineer im .NET-Umfeld - HR Workforce Logistics

• Du entwickelst, implementierst und wartest automatisierte Tests für funktionale und nicht-funktionale Anforderungen im HR-Umfeld (z. B. Zeiterfassung, Schichtplanung, Recruiting- und Stammdatensysteme)
• Du integrierst Testautomatisierung in CI/CD-Pipelines und entwickelst diese weiter
• Du treibst gemeinsam mit dem Team die Testabdeckung und Qualität unserer Softwarelösungen aktiv voran
• Du übernimmst die Softwareentwicklung von der Konzeption bis zur Livestellung
• Du bist für die permanente Optimierung unserer Testprozesse und Qualitätsstandards verantwortlich

• Du bringst Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit und kennst dich idealerweise in Microsoft-Technologien, insbesondere im .NET-Umfeld, aus. Dabei verfügst du über Grundkenntnisse in C# oder hast keine Scheu, dich hier einzuarbeiten
• Du hast Erfahrung damit, automatisierte Tests in CI/CD-Pipelines zu integrieren und Qualitätssicherung fest in den Entwicklungsprozess einzubinden
• Du verfügst über mindestens ein Jahr relevante Berufserfahrung in der Testfallspezifikation und Testautomatisierung; eine ISTQB-Zertifizierung ist dabei ein Plus
• Du hast Spaß daran, Testautomatisierung nicht nur umzusetzen, sondern aktiv aufzubauen, weiterzuentwickeln und langfristig zu verantworten
• Du sprichst Themen klar und direkt an, teilst Ergebnisse, Herausforderungen und Fortschritte transparent im Team und sorgst dafür, dass alle denselben Stand haben
• Du treibst deine fachliche Entwicklung aktiv voran, beschäftigst dich mit neuen Technologien und probierst Dinge eigenständig aus, um besser zu werden
• Du kannst dich im Arbeitsalltag sicher (in Wort und Schrift) auf Deutsch verständigen

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