Desarrollador/A Php

Estamos buscando un/a profesional Desarrollador/a PHP con experiencia adicional en Laravel para colaborar en el marco de proyectos de un cliente del sector retail.RequisitosExperiencia profesional de 3 a 5 años en desarrollo de aplicaciones web con PHP.Experiencia en el framework Laravel.Experiencia en PHP 8+.Amplios conocimientos en Programación Orientada a Objetos, principios SOLID y patrones de diseño.Conocimientos sólidos en Arquitectura Hexagonal y DDD táctico.Experiencia con observabilidad en aplicativos mediante OpenTelemetry (valorado positivamente).BeneficiosContrato indefinido y jornada completa.23 días de vacaciones.Modelo híbrido de trabajo.Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas.Acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y más.Seguro de vida y de accidentes.Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación).Acceso a Privilege Club, con descuentos en las principales marcas.Onboarding personalizado y detallado; te acompañamos en todo momento para que te sientas Sopra desde el primer momento.Oficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unidos.Compañerismo y buen ambiente. Donde el poder de la unión lo tenemos presente.Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión, con igualdad de oportunidades.#J-*****-Ljbffr

Experiencia profesional de 3 a 5 años en desarrollo de aplicaciones web con PHP. Experiencia en el framework Laravel. Experiencia en PHP 8+. Amplios conocimientos en Programación Orientada a Objetos, principios SOLID y patrones de diseño. Conocimientos sólidos en Arquitectura Hexagonal y DDD táctico. Experiencia con observabilidad en aplicativos mediante OpenTelemetry (valorado positivamente).

Contrato indefinido y jornada completa. 23 días de vacaciones. Modelo híbrido de trabajo. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y más. Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). Acceso a Privilege Club, con descuentos en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado; te acompañamos en todo momento para que te sientas Sopra desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unidos. Compañerismo y buen ambiente. Donde el poder de la unión lo tenemos presente. Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión, con igualdad de oportunidades. #J-*****-Ljbffr