Alternant - Assistant développement JS Front (F/H

Sephora SAS
Inconnu, France
about 1 month ago

Role details

Contract type
Apprenticeship
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Internship
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Unit Testing Cascading Style Sheets (CSS) Continuous Integration Design of User Interfaces Web Portals Next.js TypeScript Front End Software Development

Job description

Vous développerez la partie front du nouveau portail développeur Sephora. Vous serez intégré dans une équipe à taille humaine et dans un environnement technique de pointe, sur GCP notamment. Amené à travailler en autonomie vous bénéficierez toutefois du support nécessaire à la réalisation de votre mission. En plus du développement, vous serez devrez travailler sur la conception UX/UI des pages du portail web.

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce rôle si vous souhaitez…

  • Comprendre et analyser le besoin
  • Garantir la qualité et de la bonne documentation du code généré
  • Contribuer activement sur le parcours UX/UI du portail développeur
  • Remonter au responsable les points de blocages
  • Écrire les spécifications techniques en envisageant les problèmes éventuels et les évolutions
  • Réaliser des tests unitaires afin d’assurer la viabilité technique des systèmes et solutions qu’il/elle développe
  • Respecter les processus définis dans le cadre du suivi du projet (ex : mise à jour des tickets et de la documentation)
  • Faire évoluer constamment le code en respectant les bonnes pratiques de développements
  • Mettre en œuvre vos livrables à travers une CICD

Requirements

  • En recherche d’une alternance type Ecole d’ingénieur / Master (BAC+5) avec de solides bases en développement front-end (JS / Typescript, CSS maîtrisés)
  • Doté(e) d’une forte sensibilité créative (double compétence UI/UX et développement), avec idéalement des connaissances sur des frameworks comme NextJS
  • Proactif(ve), autonome, “problem solver” et doté(e) d’un excellent esprit d’équipe pour vous adapter rapidement aux priorités et aux enjeux technico-fonctionnels

À nos côtés, vous découvrirez :

  • Une communauté où l’authenticité est une force, et où notre esprit d’équipe se nourrit de nos différences. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.

* Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.

About the company

Chez Sephora, la beauté, c’est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, aussi bien individuellement que collectivement. C’est tisser des liens profonds avec les autres, célébrer la diversité et l’inclusion, révéler son propre potentiel et agir chaque jour pour avoir un impact positif.

Depuis notre création en 1969 à Limoges, en France, et notre intégration au sein du groupe LVMH en 1997, nous n’avons cessé de réinventer la beauté de prestige. Aujourd’hui encore, nous continuons de casser les codes, portés par notre raison d’être : promouvoir un monde d’inspiration et d’inclusion où chaque personne est invitée à célébrer librement sa beauté.

Avec 56 000 collaborateurs dans 35 pays, nous réunissons clients, marques et passionnés au sein de la communauté beauté la plus vaste et la plus vibrante au monde. Grâce à une sélection de près de 500 marques, et à notre propre marque, Sephora Collection, nous proposons la gamme la plus unique et diversifiée de produits : parfums, maquillage, soins capillaires, soins de la peau… et bien plus encore.

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