Analyste soc n3 cert - h/f
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Role details
Tech stack
Job description
Acteur de nos capacitĂ©s de dĂ©tection et de rĂ©ponse aux incidents, vous intervenez sur lâensemble du cycle de gestion des incidents de sĂ©curitĂ©, de lâinvestigation Ă la remĂ©diation. Aussi vous participez activement Ă lâamĂ©lioration des capacitĂ©s de dĂ©tection, Ă la chasse aux menaces (Threat Hunting) et Ă lâĂ©volution des processus de rĂ©ponse aux incidents.
Pour remplir votre mission, vous :
Détectez et investiguez :
- Analyse avancée des alertes de sécurité.
- Investigation sur incidents complexes.
- CorrĂ©lation dâĂ©vĂ©nements provenant de multiples sources.
- Analyse de compromission (IoC, IoA, TTP).
- Qualification et priorisation des incidents.
Réalisez la réponse à incident :
- Conduite des investigations techniques.
- Analyse forensique Windows/Linux.
- Containment et remédiation.
- Coordination avec les équipes IT et métiers.
- Participation aux cellules de crise cyber.
Menez la Threat Hunting :
- Recherche proactive dâactivitĂ©s malveillantes.
- Exploitation du framework MITRE ATT&CK.
- DĂ©veloppement dâhypothĂšses de chasse.
- Identification des angles morts de détection.
Participez Ă lâĂ©volution du service (Engineering & DĂ©tection) :
- Création et optimisation de rÚgles SIEM.
- DĂ©veloppement de cas dâusage de dĂ©tection.
- Réduction des faux positifs.
- Développement de playbooks SOAR.
- Automatisation des tùches récurrentes.
AprĂšs votre pĂ©riode dâintĂ©gration vous serez amenĂ© Ă participer aux astreintes.
Requirements
- Avec une expĂ©rience confirmĂ©e en cybersĂ©curitĂ© et orientĂ©e vers lâanalyse de menace, la rĂ©ponse Ă incident et lâanalyse forensique.
- Une maitrise des outils SOC : SIEM, EDR, XDR, âŠ
- La capacité à gérer des situations critiques et organiser vos priorités.
- DotĂ© dâun bon relationnel avec la capacitĂ© de travail en Ă©quipe.
Benefits & conditions
Rémunération : Selon profil.
Package : Intéressement, 10jours de RTT, chÚque vacances., Le salaire brut annuel à négocier selon profil, avec un package intéressement/participation, RTT, mutuelle, tickets restaurant, chÚque vacances. Nous avons également la possibilité de faire 2 journées de télétravail par semaine.
About the company
Créée il y a 25 ans, HEXANET est le partenaire de croissance des entreprises et des DSI au service de leur développement digital.
Notre expertise sâarticule autour de 6 domaines clĂ©s :
- Télécoms * Communications unifiées * Sécurité * Cloud * Infogérance * Intégration.
En forte croissance, HEXANET compte aujourdâhui plus de 170 coĂ©quipiers rĂ©partis dans nos agences de proximitĂ© Ă Paris, Reims, Le Mans, Angers, Lyon, Grenoble, Bordeaux et Toulouse.
OpĂ©rateur cloud rĂ©fĂ©rent en France, notre mission est dâaccompagner durablement les entreprises dans lâaccĂ©lĂ©ration et la sĂ©curisation de leur transformation IT., Acteur reconnu en cybersĂ©curitĂ©, nous accompagnons nos clients dans la protection de leurs systĂšmes dâinformation Ă travers des offres SOC, CERT, audit et conseil (ISO 27001, PASSI, RGPD, etc.)., Pourquoi rejoindre Hexanet ?
- Une approche multi-clients permettant de travailler avec une multitude dâenvironnements qui mĂȘlent diffĂ©rentes technologies.
- Des partenariats avec de grands acteurs des nouvelles technologies : Microsoft, Fortinet, Mantra, Arrow, âŠ
- Une évolution en compétences par le passage de formation et de certifications.
Rejoindre Hexanet, câest intĂ©grer une entreprise oĂč lâĂ©panouissement des collaborateurs est une valeur centrale. Cet engagement se traduit concrĂštement par la certification Great Place to Work, obtenue chaque annĂ©e depuis 2021.
Nous crĂ©ons un environnement oĂč chacun peut faire grandir ses compĂ©tences grĂące Ă des Ă©volutions et mobilitĂ©s internes, appuyĂ©es par des formations certifiantes. Parce que la rĂ©ussite est aussi collective, nous cultivons lâesprit dâĂ©quipe Ă travers des Ă©vĂ©nements de team building et des moments de partage entre collaborateurs.
Si votre candidature est retenue, vous aurez un premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec notre service RH. Si validation, les Ă©tapes suivantes seront un entretien avec le N+1, un entretien technique et un entretien avec le N+2. Nous serons amenĂ©s Ă rĂ©aliser des contrĂŽles de rĂ©fĂ©rences en fin de processus de recrutement., Rejoindre Hexanet, câest intĂ©grer une entreprise oĂč lâĂ©panouissement des collaborateurs est une valeur centrale. Cet engagement se traduit concrĂštement par la certification Great Place to Work, obtenue chaque annĂ©e depuis 2021. Nous crĂ©ons un environnement oĂč chacun peut faire grandir ses compĂ©tences grĂące Ă des Ă©volutions et mobilitĂ©s internes, appuyĂ©es par des formations certifiantes. Parce que la rĂ©ussite est aussi collective, nous cultivons lâesprit dâĂ©quipe Ă travers des Ă©vĂ©nements de team building et des moments de partage entre collaborateurs.
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