Data Engineer Senior F/H

Vous interviendrez sur les projets data de nos clients en concevant, développant et maintenant des architectures de données robustes et scalables.

À ce titre, vous serez responsable de la collecte, du stockage, de la transformation et de la mise à disposition des données, en garantissant leur qualité, leur performance et leur sécurité.

Vos missions seront les suivantes :

• Concevoir et mettre en œuvre des architectures de données robustes et scalables, adaptées aux besoins analytiques et décisionnels des clients
• Développer, industrialiser et maintenir des pipelines de collecte, d’ingestion, de transformation et de stockage des données
• Implémenter et optimiser des traitements de données distribués en garantissant performance et fiabilité
• Garantir la qualité, la cohérence et la disponibilité des données tout au long des flux de traitement
• Déployer les pipelines dans des environnements de production et assurer leur supervision, leur maintien en conditions opérationnelles et leur évolution
• Définir et appliquer les bonnes pratiques de développement et d’industrialisation (tests, automatisation, CI/CD, documentation)
• Assurer une veille technologique sur les outils et frameworks du Data Engineering et du Big Data

Issu.e d’une formation de type Ingénieur dans le domaine de l’informatique ou de la data, vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience dans la mise en œuvre de projets Big Dataet BI.

Vous maitrisez les technologies suivantes:

• Spark (Scala, PySpark, Java)
• Python
• SQL
• Kafka
• Ecosystème Hadoop (HDFS, YARN, Hive, Impala, bases NoSQL,…
• Pratiques Devops (Git, Jenkins, Ansible,, Terraform,…)
• Conteneurisation et orchestration (Kubernetes, Docker,…)

Votre curiosité, votre autonomie et votre esprit d’initiative sont des atouts pour développer vos compétences et contribuer à votre évolution. Votre esprit d’équipe favorisera votre intégration au sein de l’agence. Votre connaissance de l’environnement ESN et votre expertise vous permettent d’intervenir auprès de nos clients en réelle posture de Consultant avec un triple objectif : analyser, conseiller et délivrer.

Orange Business est un intégrateur réseau et numérique qui comprend toute la chaîne de valeur du monde digital, permettant à nos clients de se concentrer sur les initiatives stratégiques qui font avancer leur business. Chaque jour, vous collaborerez avec une équipe dédiée à la livraison de solutions globales cohérentes et durables, peu importe où nos clients opèrent. Avec plus de 30 000 salariés en Europe, Asie, Amérique et Afrique, nous proposons un environnement dynamique et innovant permettant de développer et affiner vos compétences.Nous offrons des opportunités passionnantes dans la data et le digital, le cloud, l’IA, la cybersécurité, ou encore l’IoT et le digital workspace., Digital Services est l’ESN d’Orange Business qui combine les expertises Cloud, Digital, Data et IA. Plus de 4 000 experts répartis dans toute la France accompagnent des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique. Nous rejoindre, c’est participer à l’accompagnement de nos clients à travers des missions stimulantes et variées. Digital Services France place le Numérique Responsable au cœur de ses préoccupations, affirmant ainsi l’importance qu’elle accorde au numérique inclusif, durable et de confiance., Intégrer un Groupe international où écoute, partage et confiance sont les piliers de la culture. Se former et évoluer en continu grâce à nos formations, certifications et programme interne de reskilling et upskilling. Contribuer à des projets variés pour des clients de multiples secteurs, en évoluant au sein d’une communauté d’experts passionnés. Participer à des initiatives sociales et environnementales, faisant de nous une entreprise socialement responsable. Bénéficier d’un Package d’avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime vacances et une prime à la cooptation, un financement CSE pour l’ensemble de vos activités culturelles et sportives, du télétravail. Notre processus de recrutement s’effectue en 3 phases : un entretien RH, un entretien avec un Manager et un entretien avec la Direction. At Orange, only your skills matter., Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation. Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.