Agile Coach

Als Agile Coach bij Capgemini help je opdrachtgevers bij hun agile transitie. Je werkt met opdrachtgevers uit uiteenlopende sectoren en helpt hen op verschillende niveaus van Agile volwassenheid. Dit doe je op een organisatie breed niveau, Je houd je dus bezig met zowel het coachen van het MT als met het coachen van de samenwerking tussen verschillende teams.

• Een enthousiaste interne agile-community binnen de Capgemini Group, waarin we elkaar actief opzoeken en op de hoogte houden van trends en projecten.
• De mogelijkheid om je aan te sluiten bij de vele communities binnen Capgemini waarin je regelmatig samenkomt met collega’s die dezelfde hobbies of interesse delen. Hoe leuk is dat?
• Koudwatervrees? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.
• All You Can Train zonder enige verplichtingen via onze eigen Academy.
• Een goed gevulde koffer met vakantiegeld én genoeg tijd (26 dagen) om het uit te geven. Zin in een extra lange vakantie? Koop dan dagen bij.
• Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
• Hybride werken met onze connectiviteitsvergoeding en een mobiliteitsbudget.
• En uiteraard een passend salaris.

Met jouw ervaring in het ontwerpen van effectieve workshops en het coachen van mensen op maat, weet je anderen te inspireren en te ondersteunen. Je bent een flexibele trainer en denkt mee over hoe leiderschap op een dienende manier vorm kan krijgen. Dankzij jouw sterke zakelijke en procesmatige kennis kun je complexe veranderingen praktisch en doelgericht aanpakken.

Kun je er hier ook één of meer van afvinken? Dan ontmoeten we je graag!

• Hbo of wo werk- en denkniveau
• Vloeiend in Nederlands en Engels.

• Certificering als Agile Coach, Professional Scrum Master I / II CLP - Certified LeSS Practitioner, LEAD IT Coachend leiderschap training, ICP-ACC- Agile Coaching, PAL I - Professional Agile Leadership I

• Kennis en ervaring van Agile principes, frameworks, scaling modellen en methodieken

Heb je nog niet alle gevraagde ervaring, maar denk je dat deze baan wel goed bij je past? Ook dan komen we graag met je in contact.

Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support.

• Inspireren van individuen en teams door Agile waarden en principes uit te dragen en als rolmodel te fungeren.
• Coachen en adviseren van midden- en senior management om transformatiedoelen en strategieën optimaal op elkaar af te stemmen.
• Ontwerpen en implementeren van Agile werkmodellen die processen versnellen en waard creatie maximaliseren.
• Bouwen van bruggen tussen teams en afdelingen om samenwerking en synergie over organisatorische grenzen heen te bevorderen.
• Bijdragen aan de groei van onze organisatie door klantrelaties te versterken en onze Agile footprint uit te breiden.

Je thuisbasis bij Capgemini

Hoewel je het grootste deel van de tijd bij en voor je klant werkt, kun je altijd terugvallen op een vertrouwde thuisbasis: AT, Agile Transformation. Om je alvast een paar collega-agilisten voor te stellen: Fina, Bryan, Jan, Auke, Simon, Samiyah… Nou ja, de rest ontmoet je straks vanzelf! Want dat is het mooie van dit team: hoe druk we ook zijn, we maken graag tijd voor elkaar. En voor leuke dingen, zoals een pubquiz. Om je goed op weg te helpen in je ontwikkeling krijg je bovendien een persoonlijke counselor.

Samiyah: ‘Een van de dingen die ik het meest waardeer in het leven is vrijheid. De vrijheid om initiatief te nemen, mijn eigen pad te bepalen en te werken op een manier die bij mij past. Bij Capgemini heb ik dat gevoel van vrijheid gevonden door ondernemerschap.’