Next-Level Linux & DevOps Specialist | 99% Remote

Franklin Fitch Limited
Weilburg, Germany
29 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time (≤ 32 hours)
Compensation
€50,000.0 - €70,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Databases Debian Linux Linux DevOps Github PostgreSQL MySQL OpenShift Red Hat Enterprise Linux Ansible Strategies of Testing Jenkins
+1 more
Artifactory

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €50,000 - €70,000 (employer salary)
  • Remote
  • Be an early applicant, * Verwaltung von Anwendungen im europäischen Energiemarkt zur Sicherstellung von Servicequalität und Stabilität gegenüber internen und externen Kunden.
  • Ihr Beitrag wirkt sich direkt auf den europäischen Strommarkt aus - ein wachsender und stark regulierter Markt, der nach Innovationen sucht.
  • Betrieb von Anwendungen in einer modernen OpenShift-Umgebung oder auf RedHat- und Debian-Systemen.
  • Verantwortung für den ordnungsgemäßen Betrieb der Anwendungen, Definition funktionaler Release-Anforderungen und Mitwirkung bei Release-Tests.
  • Mitarbeit in einem vielfältigen Team, Wissenstransfer, Unterstützung bei Bereitschaftsdiensten.
  • Kontinuierliche Verbesserung von Anwendungen und Prozessen sowie Steigerung der operativen Effizienz durch IT-Expertise.

Requirements

  • Fundierte Kenntnisse in Linux-Betriebssystemen wie Debian und RedHat
  • Erfahrung im Umgang mit GitHub zur Quellcode- und Dokumentationsverwaltung
  • Kenntnisse in Software-Verteilungstools wie Jenkins, Artifactory oder Ansible
  • Praxiswissen in ITIL und DevOps-Prinzipien
  • Erfahrung mit Teststrategien, Anforderungenstracking, Testanalyse und Qualitätssicherung
  • Datenbankkenntnisse in MySQL oder Postgres
  • Idealerweise Erfahrung in regulierten Finanzumgebungen
  • Proaktive und kollaborative Arbeitsweise mit Gestaltungswillen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits & conditions

  • Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie Kinderbetreuung, Essenszuschuss, Jobticket sowie Sport- und Freizeitangebote
  • Flexible mobile Arbeitsmöglichkeiten innerhalb Deutschlands und international
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung
  • Arbeit in einem dynamischen und internationalen Team
  • Langfristige Perspektive in der wachsenden Energiebranche
  • Maßgeschneidertes Onboarding

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