Jefe/a de Proyectos

Tu misión será acompañar a los equipos en la adopción y consolidación de prácticas ágiles, asegurando una correcta implementación operativa de los marcos de trabajo (Scrum y Kanban), así como una gestión estructurada y eficiente del Product Backlog mediante el uso adecuado de Jira. Este rol combina capacidades de facilitación, acompañamiento metodológico y soporte práctico en la estructuración del trabajo. Responsabilidades:

1. Implantación y acompañamiento en prácticas ágiles + Apoyar a los equipos en la adopción inicial de metodologías ágiles. + Guiar la implementación operativa de marcos Scrum y Kanban. + Promover principios de transparencia, colaboración y mejora continua. + Identificar oportunidades de mejora en la dinámica de trabajo del equipo.
2. Configuración y gestión operativa en Jira + Configurar proyectos Scrum y Kanban en Jira. + Definir workflows básicos alineados con el modelo de trabajo. + Configurar tableros, épicas, historias, tareas y bugs. + Asegurar el uso adecuado de la herramienta conforme a buenas prácticas. + Apoyar en la estructuración inicial de espacios de trabajo.
3. Gestión del Product Backlog + Apoyar al Product Owner en la organización y mantenimiento del backlog. + Facilitar sesiones de refinamiento. + Garantizar la correcta descomposición del trabajo: o Iniciativas * Épicas * Historias * Tareas.

• Asegurar claridad en la definición de historias y criterios de aceptación. 4. Estimación y priorización
• Facilitar dinámicas de estimación (Planning Poker, estimación relativa).
• Apoyar en la priorización del backlog bajo criterios de valor y esfuerzo.

• Asegurar la preparación adecuada del backlog para las planificaciones. 5. Facilitación de eventos ágiles Facilitar y dar soporte en:

• Daily Meetings
• Sprint Planning
• Sprint Review
• Retrospectivas
• User Story Mapping
• Inception de proyectos
• Talleres de alineamiento Velar por la efectividad de las ceremonias y el cumplimiento de objetivos de cada sesión., Al crear una alerta, aceptas nuestros Términos y condiciones y Política de privacidad, y el uso de cookies., Alemania Australia Austria Bélgica Brasil Canadá España Estados Unidos Francia India Italia México Nueva Zelanda Holanda Polonia Reino Unido Singapur Sudáfrica Suiza

• Capacidad de facilitación.
• Comunicación clara y estructurada.
• Orientación a resultados.
• Capacidad de trabajo con equipos multidisciplinares.
• Mentalidad de mejora continua.
• Autonomía. El rol actúa con autonomía operativa en la configuración y acompañamiento de equipos, escalando situaciones complejas de transformación organizativa o impedimentos estructurales al nivel correspondiente., + 3-5 años de experiencia en entornos ágiles.
• Experiencia previa como Scrum Master, Agile Coach o rol similar.

• Experiencia práctica en configuración y uso de Jira. Conocimientos:

• Scrum y Kanban.
• Gestión y estructuración de Product Backlog.
• Técnicas de estimación y priorización.
• Métricas ágiles básicas (velocidad, burndown, lead time)., + Técnico
• Recepciónista
• Administrador
• Ventas
• Enfermero
• Limpieza
• Mantenimiento
• Telefonista
• Compras
• Recursos humanos

Tipo de trabajo

• Desde casa
• Estudiantes
• Online
• Trabajos Verticales
• En inglés
• Teletrabajo
• Media jornada

• Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado.
• Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
• Horario flexible.
• Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán…
• Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte…
• Seguro de vida y accidentes.
• Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
• Fondo social.
• Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados…)
• 100% del salario en caso de baja médica

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad.