Test Lead QA H/F

15 jours de RTT (100% “salarié” & Rachat à 125%)

• Participation aux bénéfices

• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

• Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé

• Plan Epargne Entreprise

• Prime de vacances

• Avance sur salaire

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis…, Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Test Lead QA pour intervenir chez l’un de nos clients, acteur majeur du secteur des services numériques et de la logistique.

Vous rejoindrez une équipe Assurance Qualité intervenant sur des applications stratégiques, avec pour objectif de garantir la qualité des solutions, de sécuriser les mises en production et d’accompagner l’amélioration continue des processus de tests., En tant que Test Lead, vous serez un acteur clé de la stratégie qualité et interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications.

À ce titre, vous serez amené.e à :

Définir et piloter la stratégie de tests fonctionnels et technico-fonctionnels.

Analyser les besoins métier et rédiger les cas de tests.

Concevoir, préparer et exécuter les campagnes de tests (intégration, recette, E2E, non-régression).

Assurer le suivi, la qualification et la priorisation des anomalies.

Valider les évolutions applicatives, correctifs et patchs avant leur mise en production.

Participer aux phases de qualification, VAB, VSR et aux mises en production.

Produire les indicateurs qualité et les reportings à destination des parties prenantes.

Identifier les risques fonctionnels et proposer des actions d’amélioration.

Accompagner les équipes dans l’amélioration continue des pratiques QA conformément aux référentiels ISTQB.

Réaliser des tests de services et d’API.

Contribuer à l’automatisation des tests avec Playwright ou monter en compétence sur cet outil.

Collaborer étroitement avec les équipes métiers, les développeurs, les Product Owners et les équipes de production dans un environnement Agile., Assurance Qualité Logicielle

Stratégie de tests

Tests fonctionnels et technico-fonctionnels

Campagnes de recette

Tests d’intégration

Tests End-to-End (E2E)

Tests de non-régression

Gestion des anomalies

Analyse des exigences métier

Reporting et indicateurs qualité

Agile / SAFe

ISTQB (Certification appréciée)

Environnement technique

JIRA

XRAY

Postman

Tests d’API

Playwright (ou forte motivation à monter en compétence)

Les petits plus qui feront la différence

De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez idéalement d’une expérience de 7 ans minimum en assurance qualité logicielle, dont une expérience significative en tant que Test Lead ou QA Lead.Vous maîtrisez les méthodologies de tests et appréciez évoluer dans des environnements Agile à forts enjeux.Compétences attendues Assurance Qualité Logicielle Stratégie de tests Tests fonctionnels et technico-fonctionnels Campagnes de recette Tests d’intégration Tests End-to-End (E2E) Tests de non-régression Gestion des anomalies Analyse des exigences métier Reporting et indicateurs qualité Agile / SAFe ISTQB (Certification appréciée) Environnement techniqueJIRA XRAY Postman Tests d’API Playwright (ou forte motivation à monter en compétence) Les petits plus qui feront la différence Certification ISTQB Test Manager ou équivalent. Expérience dans un environnement à forte volumétrie ou sur des applications grand public. Sens de l’analyse et capacité à anticiper les risques. Excellent relationnel et aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires. Curiosité pour les usages de l’IA appliqués aux activités de tests et de qualification. Force de proposition dans l’amélioration des processus qualité. Informations complémentaires Localisation : Issy-les-Moulineaux (92) Démarrage : Septembre 2026Mission longue durée Séniorité attendue : 7 ans minimum en Assurance Qualité Logicielle., De formation Bac +5 en informatique, vous justifiez idéalement d’une expérience de 7 ans minimum en assurance qualité logicielle, dont une expérience significative en tant que Test Lead ou QA Lead.

Vous maîtrisez les méthodologies de tests et appréciez évoluer dans des environnements Agile à forts enjeux., Certification ISTQB Test Manager ou équivalent.

Expérience dans un environnement à forte volumétrie ou sur des applications grand public.

Sens de l’analyse et capacité à anticiper les risques.

Excellent relationnel et aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires.

Curiosité pour les usages de l’IA appliqués aux activités de tests et de qualification.

Force de proposition dans l’amélioration des processus qualité., Management d’équipe Force de proposition Intelligence artificielle API Tests fonctionnels Sens du relationnel Reporting Recettes Jira Amélioration continue

Localisation : Issy-les-Moulineaux (92)

Démarrage : Septembre 2026

Mission longue durée

Séniorité attendue : 7 ans minimum en Assurance Qualité Logicielle.

Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.

Notre mission ?

• Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
• Le faire avec passion, engagement et respect,
• En mettant toujours l’humain au coeur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Paris

Implantée au centre du premier bassin tech et business français, CELAD Paris accompagne ses consultants sur des projets IT à fort enjeu en Île-de-France.

Nos consultants interviennent chez des clients grands comptes et acteurs majeurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’industrie ou encore de la Défense., Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV. Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient., Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humainDepuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie. Notre mission ?- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,- Le faire avec passion, engagement et respect,- En mettant toujours l’humain au coeur du projet. Une présence forte en région : focus sur CELAD-Paris Implantée au centre du premier bassin tech et business français, CELAD Paris accompagne ses consultants sur des projets IT à fort enjeu en Île-de-France.Nos consultants interviennent chez des clients grands comptes et acteurs majeurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’industrie ou encore de la Défense. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force. Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Avantages à la clé :- 15 jours de RTT (100% “salarié” & Rachat à 125%)- Participation aux bénéfices- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)- Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé - Plan Epargne Entreprise- Prime de vacances- Avance sur salaire NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre