Ingenieur Developpement Composants Mecaniques H/F

ICE-TECH
Picardie, France
21 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Experience required
3 years minimum
Working hours
Regular working hours
Languages
English

Tech stack

Databases Relational Databases

Job description

Au sein des équipes de développement, vous intervenez sur le développement des fonctions et composants techniques qui vous sont confiés, depuis l’analyse des besoins clients jusqu’à leur validation industrielle.

  1. Développement des fonctions
  • Analyser les spécifications techniques des clients.
  • Réaliser les analyses fonctionnelles et les analyses de risques.
  • Piloter les phases de mise au point et de validation des fonctions.
  • Assurer le suivi des essais de validation auprès des clients.
  • Garantir la faisabilité industrielle des fonctions et des systèmes développés.
  1. Développement des composants
  • Analyser les spécifications clients des composants.
  • Rédiger les spécifications techniques des composants et participer à la validation des offres fournisseurs avec le service Achats.
  • Piloter les développements et les validations réalisés par les fournisseurs.
  • Piloter les développements et validations réalisés en interne.
  • Assurer le suivi des essais de validation auprès des clients.
  • Participer à l’industrialisation des composants destinés à la production.
  1. Participation aux projets en phase de chiffrage
  • Analyser les spécifications clients et les normes applicables.
  • Contribuer à l’identification des normes techniques applicables.
  • Réaliser les analyses de risques techniques.
  • Participer à la définition des exigences critiques et des éventuelles déviations.
  • Rédiger les spécifications techniques des composants.
  1. Maîtrise des coûts
  • Contribuer au respect des objectifs de coûts du produit.
  • Participer au pilotage des coûts liés au développement et aux phases de validation.
  1. Développement et capitalisation de l’expertise
  • Participer au développement des méthodes, outils et bases de données techniques.
  • Rédiger la documentation technique (rapports, guides de conception, retours d’expérience, procédures de tests, etc.).
  • Apporter un support technique auprès des clients et des équipes projets sur les solutions développées.

Requirements

Profil recherchéDiplôme d’ingénieur ou équivalent.Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le développement de produits ou composants techniques, idéalement dans l’industrie automobile.Anglais professionnel impératif (écrit et oral).Bonnes capacités d’analyse, de pilotage technique et de coordination avec des équipes internes et fournisseursCompétences attenduesDéveloppement produit et composants techniques.Analyse fonctionnelle et gestion des risques.Pilotage des validations et essais techniques.Gestion des fournisseurs et coordination transverse.Connaissance des processus d’industrialisation.Maîtrise de l’anglais professionnel.Esprit d’équipe, autonomie et capacité à travailler dans un environnement international., * Diplôme d’ingénieur ou équivalent.

  • Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le développement de produits ou composants techniques, idéalement dans l’industrie automobile.
  • Anglais professionnel impératif (écrit et oral).
  • Bonnes capacités d’analyse, de pilotage technique et de coordination avec des équipes internes et fournisseurs, * Développement produit et composants techniques.
  • Analyse fonctionnelle et gestion des risques.
  • Pilotage des validations et essais techniques.
  • Gestion des fournisseurs et coordination transverse.
  • Connaissance des processus d’industrialisation.
  • Maîtrise de l’anglais professionnel.
  • Esprit d’équipe, autonomie et capacité à travailler dans un environnement international.

EUR

Analyse des risques Anglais SGBD Assistance technique Création d’une base documentaire Gestion des fournisseurs Analyse des besoins client Autonomie Gestion du risque Analyse fonctionnelle Esprit d’analyse

About the company

ICE-TECH est une société à taille humaine de conseil en expertise technique et de recrutement par approche directe. Elle a pour vocation de proposer à ses clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et/ou services et dans le recrutement de leurs futurs collaborateurs.

ICE TECH accompagne ses clients dans la recherche et le recrutement de candidats dans les domaines de la R&D, de l’ingénierie d’étude, du process industriel et du lean management, de la supply chain/logistique, de la qualité, de la maintenance, des achats et de la vente technique pour les groupes industriels en France ou à l international., ICE-TECH est une société à taille humaine de conseil en expertise technique et de recrutement par approche directe. Elle a pour vocation de proposer à ses clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et/ou services et dans le recrutement de leurs futurs collaborateurs.ICE TECH accompagne ses clients dans la recherche et le recrutement de candidats dans les domaines de la R&D, de l’ingénierie d’étude, du process industriel et du lean management, de la supply chain/logistique, de la qualité, de la maintenance, des achats et de la vente technique pour les groupes industriels en France ou à l international.

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