Softwarearchitekt Systemlandschaften - J40489
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Role details
Tech stack
Job description
- UnterstĂŒtze beim Entwurf und der Modellierung von Systemarchitekturen fĂŒr komplexe IT-Landschaften
- Erstelle und pflege Tests auf Modul- und Integrationsebene und begleite die Fehleranalyse
- Verfasse technische Dokumentationen und Architekturbeschreibungen fĂŒr interne Teams
- Bewerte technologische Optionen und hilf bei der Auswahl passender Frameworks und Bibliotheken
- Arbeite eng mit Produktteams, QualitÀtssicherung und Betrieb zusammen, um Anforderungen umzusetzen
- Mitwirke an Verbesserungsinitiativen fĂŒr Entwicklungsprozesse und CodequalitĂ€t
Requirements
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein vergleichbares Studium oder erste praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung
- Grundkenntnisse in mindestens zwei Programmiersprachen wie Java, Python, C# oder C++
- VerstĂ€ndnis fĂŒr Designprinzipien, objektorientierte Entwicklung und gĂ€ngige Entwurfsmuster
- Erste Erfahrung mit Testverfahren und technischer Dokumentation
- Gute KommunikationsfÀhigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinÀren Teams
- Motivation zum Lernen und zur Ăbernahme wachsender Verantwortung
Benefits & conditions
Du steigst in eine spannende Rolle ein, in der du an der Gestaltung komplexer Softwarelandschaften mitarbeitest und dich fachlich weiterentwickeln kannst. Du profitierst von klaren Einarbeitungswegen, Mentorings und direktem Austausch im Entwicklerteam. Im Fokus stehen moderne Systemarchitekturen und eine Toollandschaft, die Backend- und Frontendtechnologien wie Java, C# oder Python sowie JavaScript und TypeScript umfasst. Du trĂ€gst dazu bei, technische Entscheidungen mitzugestalten und lernst gĂ€ngige Test- und Dokumentationsprozesse kennen. Flexible Arbeitsmodelle und Raum fĂŒr eigene Ideen runden das Angebot ab., * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Möglichkeiten fĂŒr Homeoffice
- Kostenlose Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- ïž 30 Tage Erholungsurlaub plus zusĂ€tzliche Sonderurlaubstage
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern und Mentoring
- ïž UnterstĂŒtzung bei betrieblicher Altersvorsorge ab dem 7. Monat
- RegelmĂ€Ăige Team-Events und interne Austauschformate zur Teamentwicklung
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
- RegelmĂ€Ăige Entwicklungs- und FeedbackgesprĂ€che zur Karriereplanung
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur
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