IT-Security Spezialist - IT Security Expert

Ratbacher GmbH
Dornbirn, Austria
15 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€60,000.0
Working hours
Shift work
Job source

Tech stack

Active Directory Cloud Computing Cyber Security Firewalls (Computer Science) Information Technology

Job description

  • Dornbirn, Vorarlberg
  • € 60.000 pro Jahr
  • Unbefristet
  • Vollzeit

  • 7 Stunden her

Ihre Schwerpunkte

  • Verantwortung für die Sicherheit der IT-Infrastruktur und proaktives Erkennen von Risiken
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von Schutzmaßnahmen für Server, Clients und Netzwerke
  • Analyse von Sicherheitsvorfällen und Erarbeitung praxisnaher Lösungen zur Schadensbegrenzung
  • Unterstützung bei der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und Standards in laufenden Projekten
  • Durchführung von Systemprüfungen, Audits und Tests, inklusive Dokumentation der Ergebnisse
  • Beratung von Teams und Projektleitern in Sicherheitsfragen und frühzeitige Integration von Sicherheitsaspekten
  • Fortlaufende Beobachtung von Trends und Bedrohungen im IT-Sicherheitsbereich und Einbringen von Optimierungsvorschlägen

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, technische Studiengänge oder vergleichbare Qualifikation
  • Praktische Erfahrung in IT-Sicherheitsaufgaben, idealerweise im Umgang mit Netzwerken, Firewalls, Active Directory und Cloud-Diensten
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie eine selbstständige Herangehensweise an komplexe Probleme
  • Motivation, neue Technologien und Sicherheitslösungen eigenständig zu evaluieren und im Unternehmen einzuführen

Benefits & conditions

  • Jahresbruttogehalt ab € 60.000,- mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Individuelle Weiterbildungsangebote und Coaching zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen, moderne Arbeitsplätze und betriebseigene Kinderbetreuung
  • Mitarbeiterkantine mit Essenszuschuss sowie attraktive Beteiligungs- und Rabattmodelle
  • Firmenparkplatz, Firmenfahrrad und weitere Mobilitätsunterstützungen für den Arbeitsweg

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