Bachelor of Science (Fachrichtung Informations- u. Elektrotechnik)

E.DIS Netz GmbH

Berlin, Germany

about 1 month ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

Information Systems Microsoft Office SAP (Applications)

Du bist verantwortlich für die Planung, Koordinierung, Durchführung und das Controlling von Investitions- und Instandhaltungsprojekten für die MS/NS/Gas-Netze der E.DIS Netz.
Dabei führst du Netzberechnungen durch und legst Netzbaumaßnahmen sowie Netzanschlussvarianten fest.
Du verantwortest Verhandlungen und Abstimmungen mit Ämtern, Kunden und Dritten bei Grundstücksmitbenutzungs- und Entschädigungsvorgängen.
Ebenso bist du für die Bearbeitung des Betriebs und der Instandhaltung von MS/NS/Gas-Netzen mit dazugehörigen Anlagen einschließlich der Nachweisführung verantwortlich.
Du bearbeitest Störungs- und Ereignisaufklärung sowie das Beschwerdemanagement.
Darüber hinaus unterstützt du bei der Erarbeitung von Werknormen und Richtlinien.

Du verfügst über einen Hoch-/Fachhochschulabschluss (Diplom/Master) mit elektrotechnischer Ausrichtung.
Du konntest bereits umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich sammeln.
Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und kennst IV-Systeme wie SAP (EAM) und Grafische Informationssysteme (GIS).
Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie eine hohe Zielorientierung und Eigenmotivation.
Du kannst eine Schlüsselberechtigung vorweisen.
Du verfügst über einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Top Arbeitgeber seit 2022 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.