PHP Webentwickler für Content-Systeme - J11167
Exclusive Associates
Tübingen, Germany
25 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€42,500.0 - €57,000.0
Working hours
Shift work
Job source
Tech stack
JavaScript (Programming Language)
PHP (Programming Language)
Code Review
Linux
DevOps
Integrated Development Environments
Backend
Front End Software Development
Software Version Control
Job description
- Full-timeEmployment type: Full-time
- €42,500 - €57,000 (XING estimate)
- On-site
- Be an early applicant, * Implementiere Frontend- und Backend-Komponenten für Content-Systeme unter Verwendung von PHP, JavaScript und gängigen Frameworks
- Unterstütze bei Aufbau und Betrieb von Entwicklungsumgebungen mit Containern und Automatisierungstools
- Pflege und erweitere Testsuites und beteilige dich an automatisierten Testläufen
- Führe Code-Reviews durch und hilf beim Merge- und Deployment-Prozess
- Dokumentiere technische Lösungen und erstelle verständliche Ticketspezifikationen
- Arbeite eng mit Design, Produkt und QA zusammen und bringe Verbesserungsvorschläge ein
Requirements
- Bringe erste praktische Erfahrung in Webprojekten mit PHP oder Content-Systemen mit
- Kenntnisse in Container-Technologien und Linux-Umgebungen sind von Vorteil
- Vertrautheit mit Versionsverwaltung und automatisierten Workflows wird geschätzt
- Arbeite gerne im Team, kommuniziere klar und dokumentiere strukturiert
- Zeige Lernbereitschaft und Interesse an modernen Web- und DevOps-Technologien
Benefits & conditions
Du wirst Teil eines engagierten Entwicklerteams, das an modernen Webprojekten für verschiedene Branchen arbeitet. Du kannst dich fachlich weiterentwickeln und praktische Verantwortung in Entwicklungsaufgaben übernehmen. Du arbeitest mit Web- und DevOps-Stacks wie Content-Systemen, PHP und JavaScript sowie Container- und Automatisierungstools. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßigen Wissensaustausch und Raum für eigenen Input., * Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Unterstützung bei Mobilitätslösungen wie Fahrrad- oder Pendlerangeboten
- ️ Attraktive Urlaubsregelungen zur Erholung und Regeneration
- Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur individuellen Förderung
- ️ Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für den Start
- Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und aktuellen Tools
- Teilnahme an internen Wissensaustauschen und Tech-Workshops
- Unterstützung bei Weiterbildungen und Zugang zu Lernformaten
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