Outsystems Developer

In algemene zin kunnen de werkzaamheden als volgt worden beschreven:

• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars

De directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) werkt aan complexe, politiek urgente opdrachten met een tijdelijk karakter, toegekend door het bestuursteam van de Belastingdienst. Deze opdrachten vereisen interdepartementale afstemming en vallen buiten de primaire processen van de Belastingdienst. BZB richt zich o.a. op herstelwerkzaamheden en innovatieve werkwijzen, zoals kunstmatige intelligentie en procesautomatisering. BZB geeft uitvoering aan diverse programma’s zoals,het onterecht afgewezen verzoeken omtrent Minnelijke Schuldsanering Natuurlijke Personen (MSNP), de subsidieregeling Tijdelijke Tegemoetkoming Blokaansluiting (TTB), de digitale aanvullende schaderoute voor DGH (Mijn Herstel) en het Inzage Fiscaal Dossier (IFD).

Het project MijnHerstel: De MijnHerstel-route is een van de routes voor het indienen van aanvullende schade voor gedupeerden van de problematiek met de kidneropvangtoeslag. De opdracht voor MijnHerstel is door DGH aan BZB is verstrekt. De werkzaamheden richten zich enerzijds op de integrale sturing van de productie in de gehele keten (waaronder de afstemming met DGH, UHT en CWS) en anderzijds op het ontwikkelen van zowel het aanmeldportaal als de MijnHerstel-route. Daarnaast verzorgt BZB de uitvoering van de MijnHerstel-route en draagt zij zorg voor het doorlopend verbeteren ervan.

De medewerker kan ook voor alle projecten binnen BZB worden ingezet

Functie-eisen

Harde eisen:

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal WO denk- en werkniveau. Dit is aantoonbaar door een afgeronde HBO of WO-opleiding, of door aantoonbare minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. -5jr
• Ervaring met vergelijkbare complexe programma- en gegevensomgevingen is vereist -1jr
• Politiek bestuurlijke sensitiviteit is een must -1jr
• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars
• Aansluiten adviseren in de aansluiting van data op ingerichte processen

Wensen:

• Ervaring met de directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) is een pré

Competenties

Qua competenties dienen in de profielen in elk geval vertegenwoordigd te zijn:

• Bestuurssensitiviteit;
• Creativiteit;
• Anticiperen;
• Netwerken;
• Omgevingsbewustzijn.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitstekend salaris;
• Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
• Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
• 8% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
• Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
• Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
• Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
• Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
• Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp’er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

Ministerie van Financiën

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

Werken bij Randstad Digital Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal. Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk. ,

In algemene zin kunnen de werkzaamheden als volgt worden beschreven:

• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars

De directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) werkt aan complexe, politiek urgente opdrachten met een tijdelijk karakter, toegekend door het bestuursteam van de Belastingdienst. Deze opdrachten vereisen interdepartementale afstemming en vallen buiten de primaire processen van de Belastingdienst. BZB richt zich o.a. op herstelwerkzaamheden en innovatieve werkwijzen, zoals kunstmatige intelligentie en procesautomatisering. BZB geeft uitvoering aan diverse programma’s zoals,het onterecht afgewezen verzoeken omtrent Minnelijke Schuldsanering Natuurlijke Personen (MSNP), de subsidieregeling Tijdelijke Tegemoetkoming Blokaansluiting (TTB), de digitale aanvullende schaderoute voor DGH (Mijn Herstel) en het Inzage Fiscaal Dossier (IFD).

Het project MijnHerstel: De MijnHerstel-route is een van de routes voor het indienen van aanvullende schade voor gedupeerden van de problematiek met de kidneropvangtoeslag. De opdracht voor MijnHerstel is door DGH aan BZB is verstrekt. De werkzaamheden richten zich enerzijds op de integrale sturing van de productie in de gehele keten (waaronder de afstemming met DGH, UHT en CWS) en anderzijds op het ontwikkelen van zowel het aanmeldportaal als de MijnHerstel-route. Daarnaast verzorgt BZB de uitvoering van de MijnHerstel-route en draagt zij zorg voor het doorlopend verbeteren ervan.

De medewerker kan ook voor alle projecten binnen BZB worden ingezet

Functie-eisen

Harde eisen:

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal WO denk- en werkniveau. Dit is aantoonbaar door een afgeronde HBO of WO-opleiding, of door aantoonbare minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. -5jr
• Ervaring met vergelijkbare complexe programma- en gegevensomgevingen is vereist -1jr
• Politiek bestuurlijke sensitiviteit is een must -1jr
• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars
• Aansluiten adviseren in de aansluiting van data op ingerichte processen

Wensen:

• Ervaring met de directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) is een pré

Competenties

Qua competenties dienen in de profielen in elk geval vertegenwoordigd te zijn:

• Bestuurssensitiviteit;
• Creativiteit;
• Anticiperen;
• Netwerken;
• Omgevingsbewustzijn.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitstekend salaris;
• Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
• Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
• 8% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
• Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
• Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
• Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
• Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
• Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp’er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

Ministerie van Financiën

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

Werken bij Randstad Digital Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal. Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.

• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties

• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal WO denk- en werkniveau. Dit is aantoonbaar door een afgeronde HBO of WO-opleiding, of door aantoonbare minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. -5jr
• Ervaring met vergelijkbare complexe programma- en gegevensomgevingen is vereist -1jr
• Politiek bestuurlijke sensitiviteit is een must -1jr
• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems (Outsystems certificering is een pluspunt)
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten
• Ervaring met IT infrastructuur en data-integraties
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars

• Aansluiten adviseren in de aansluiting van data op ingerichte processen

• Ervaring met de directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) is een pré

Qua competenties dienen in de profielen in elk geval vertegenwoordigd te zijn:

• Bestuurssensitiviteit;
• Creativiteit;
• Anticiperen;
• Netwerken;
• Omgevingsbewustzijn.

• Een uitstekend salaris;
• Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
• Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
• 8% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
• Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
• Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
• Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
• Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
• Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp’er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal. Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.