Tech Lead, Java

Responsibilities¿Todo listo para enviar su solicitud?Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en “Solicitar”.Participar en el diseño y desarrollo de soluciones backend, liderando técnicamente al equipo y trabajando en un entorno ágil e internacional.Colaborar con equipos multidisciplinares, tomar decisiones técnicas y contribuir a la mejora continua de la arquitectura, los patrones de diseño y los procesos de desarrollo.Crear y estructurar aplicaciones de software de alta calidad utilizando Java y tecnologías relacionadas.Participar en el desarrollo de las funcionalidades más complejas.Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales, incluidos product managers, diseñadores y otros ingenieros, para ofrecer soluciones de software robustas.Realizar revisiones de código exhaustivas para garantizar la calidad, el rendimiento y la seguridad.Supervisar los desarrollos realizados por el equipo.Difundir buenas prácticas y procesos de desarrollo.Mantenerse actualizado/a con las últimas tendencias y tecnologías del sector para mejorar continuamente las prácticas de ingeniería de software.Proponer mejoras en el desarrollo de aplicaciones.Proporcionar orientación y mentoría a desarrolladores/as junior, asegurando las mejores prácticas en codificación y diseño.Ayudar al equipo a identificar el trabajo pendiente en un proyecto.RequirementsCuentas con más de cinco años de experiencia profesional relevante.Plenamente competente en su área de especialización y tiene un profundo conocimiento de los conceptos de programación relacionados, el diseño de software y los principios del desarrollo de software.Capaz de actuar como una pieza clave en entornos complejos y de liderar las actividades de un equipo en el diseño y desarrollo de software.Actúa de forma proactiva para comprender las necesidades de los clientes internos y externos, ofreciendo asesoramiento incluso cuando no se le solicita.Es capaz de evaluar y adaptarse a los retos de los proyectos, formular soluciones innovadoras, trabajar bajo presión y guiar al equipo para alcanzar los objetivos técnicos y comerciales.Explica conceptos complejos a distintos públicos asegurando una correcta comprensión.Motiva a otros miembros del equipo y crea redes informales con contactos clave fuera de su propia área.Dominio de Java: Amplia experiencia con Java 8-21 (streams, interfaces, etc.) y frameworks Spring.Ciclo de vida del desarrollo de software: Sólido conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y de metodologías como Scrum.Conocimientos técnicos: SOAP, REST, Maven, JSP, HTML, PL/SQL.Competencias en DevOps: UNIX, shell scripts, Jenkins, Ansible, entre otros.Gestión de bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales y/o no relacionales, incluidas SQL y NoSQL.Testing y depuración: Dominio de pruebas unitarias, pruebas de integración y depuración mediante herramientas como JUnit y Mockito.Control de versiones: Experiencia con sistemas de control de versiones como Git, GitLab y GitHub.Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos remotos y con los diferentes stackeholders.Nivel fluido de inglés para comunicarse con equipos y clientes.El francés también es deseable como idioma complementario.Experiencia liderando equipos técnicos con metodologías ágiles.Experiencia de orientación y mentoría a desarrolladores/as, revisión de código y liderando implementaciones técnicas y de infraestructura.xcskxljCapacidad de resolución de problemas: Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas.Hard SkillsJavaSpringSOAPRESTMavenJSPHTMLPL/SQLUNIXJenkinsSoft Skillsliderazgocomunicaciónresolución de problemasmentoríacolaboraciónproactividadadaptabilidadmotivaciónanálisistoma de decisiones#J-*****-Ljbffr

Cuentas con más de cinco años de experiencia profesional relevante. Plenamente competente en su área de especialización y tiene un profundo conocimiento de los conceptos de programación relacionados, el diseño de software y los principios del desarrollo de software. Capaz de actuar como una pieza clave en entornos complejos y de liderar las actividades de un equipo en el diseño y desarrollo de software. Actúa de forma proactiva para comprender las necesidades de los clientes internos y externos, ofreciendo asesoramiento incluso cuando no se le solicita., Dominio de Java: Amplia experiencia con Java 8-21 (streams, interfaces, etc.) y frameworks Spring. Ciclo de vida del desarrollo de software: Sólido conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y de metodologías como Scrum. Conocimientos técnicos: SOAP, REST, Maven, JSP, HTML, PL/SQL. Competencias en DevOps: UNIX, shell scripts, Jenkins, Ansible, entre otros. Gestión de bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales y/o no relacionales, incluidas SQL y NoSQL. Testing y depuración: Dominio de pruebas unitarias, pruebas de integración y depuración mediante herramientas como JUnit y Mockito. Control de versiones: Experiencia con sistemas de control de versiones como Git, GitLab y GitHub. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos remotos y con los diferentes stackeholders. Nivel fluido de inglés para comunicarse con equipos y clientes. El francés también es deseable como idioma complementario. Experiencia liderando equipos técnicos con metodologías ágiles. Experiencia de orientación y mentoría a desarrolladores/as, revisión de código y liderando implementaciones técnicas y de infraestructura. xcskxlj Capacidad de resolución de problemas: Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. Hard Skills Java Spring SOAP REST Maven JSP HTML PL/SQL UNIX Jenkins Soft Skills liderazgo comunicación resolución de problemas mentoría colaboración proactividad adaptabilidad