ou Une technicienne informatique Intégration, Développement et Exploitation

GRAND POITIERS COMMUNAUTE URBAINE
Poitiers, France
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time (≤ 32 hours)
Experience level
Starter
Experience required
3 years minimum
Working hours
Regular working hours

Tech stack

PHP (Programming Language) Microsoft Windows Active Directory Application Programming Interfaces (APIs) Apache HTTP Server Apache Tomcat Software as a Service Cloud Computing Information Systems Databases Continuous Integration Extract Transform Load (ETL)
+19 more
Linux Web Servers Internet Information Services (IIS) Interoperability PostgreSQL MySQL Nginx Oracle (Applications) Scrum Methodology Power BI Markdown Simple Object Access Protocol (SOAP) Scripting Transport Layer Security Sap Business Objects Gitlab Restful APIs Devsecops Docker

Job description

Chargé ou chargée de support et services des systèmes d’information Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu’aucune candidature d’un fonctionnaire n’a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l’emploi, Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ? * Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d’envergure et à forts enjeux ;

  • Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
  • Un accueil privilégié : dispositif d’intégration avec temps dédié d’information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
  • Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée (poste ouvert au télétravail) ;
  • Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d’avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d’avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.

En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d’une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C’est un métier qui fait sens ! Missions / conditions d’exercice Vous serez chargé·e de l’intégration, du développement et du maintien en conditions opérationnelles des systèmes applicatifs métiers. A ce titre, vous interviendrez dans la maintenance, le développement éventuel des couches d’interopérabilité, l’intégration, le paramétrage de systèmes applicatifs métier conformément aux orientations, outils et méthodes garantissant la cohérence du Système d’Information. Vous vous assurerez de l’accessibilité, de la qualité, de la performance et de la documentation des environnements techniques. Vous travaillerez en collaboration avec les chefs de projets, ingénieurs, développeurs et techniciens de la DSIN ainsi qu’avec les maîtres d’ouvrage et les utilisateurs. Vous ferez également partie des interlocuteurs techniques des fournisseurs, des éditeurs de logiciel et des référents métiers afin d’assurer le support niveau 2 et 3.

Vos activités En collaboration avec les autres Techniciens du pôle ENM, vous serez en charge du bon fonctionnement des systèmes applicatifs métier :

  • Superviser l’administration courante des applications
  • Accompagnement des utilisateurs
  • Paramétrages techniques et fonctionnels
  • Gestion, résolution et suivi des incidents
  • Suivi de la qualité de service

  • Garantir le maintien en condition opérationnelle des systèmes applicatifs
  • Interlocuteur des éditeurs pour la maintenance et le support
  • Responsable de la gestion des mises à jour des applicatifs (suivi et planification)

  • Contribuer au développement et à la cohérence des Systèmes d’Information Métiers
  • Rédaction de documentations techniques et de la Base de Connaissances
  • Mise en oeuvre d’outils Métiers en collaboration avec les Chefs de Projets
  • Apport de connaissances métiers et outils auprès des développeurs et ingénieurs data
  • Développement des couches d’interopérabilité à partir des catalogues d’APIs éditeur
  • Force de proposition d’améliorations et d’évolutions des outils métiers

Conditions d’exercice des missions * Poste ouvert au télétravail (2 jours maximum par semaine) au bout de 6 mois

Requirements

  • Formation supérieure en informatique (DUT/BUT ou BTS avec 3/5 ans d’expériences ou ingénieur débutant) ;
  • Compétences techniques en systèmes d’information d’entreprise (architecture, intégration, ergonomie, sécurité des SI)
  • Bonnes capacités relationnelles, curiosité pour l’autre ;
  • Sens de l’écoute et du service ;
  • Sens de la transversalité ;
  • Proactif et autonome ;
  • Curiosité et intérêt pour l’innovation.

Votre quotidien technique

  • Langages de développement/scripting/documentation : JS, PHP, PoweShell, MarkDown
  • Interopérabilité : API REST, SOAP, SaaS, Cloud
  • Intégration au sein d’un écosystème SI : Active Directory, SSO, CAS
  • DevSecOps : SCRUM, GitLab, CI/CD, Docker
  • Bases de données : Oracle, PostgreSQL, mySQL…
  • Décisionnel : ETL, Business Objects, Power BI…
  • Systèmes d’exploitation : Windows, Linux
  • Serveurs web : Apache, Nginx, IIS, Tomcat
  • Sécurité du SI : Certificats SSL, SSH, chiffrements

Benefits & conditions

Conditions de recrutement Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire. Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.

Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).

About the company

Les atouts d’une métropole sans ses inconvénients ! C’est ainsi que l’on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine.

Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d’enseignement supérieur d’excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers…), une innovation constante d’acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope… impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.

Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s’engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.

Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s’entoure de femmes et d’hommes qui ont à coeur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :

Un ou Une technicienne informatique Intégration, Développement et Exploitation Technicien informatique

Direction Générale Adjointe Ressources Direction Solutions - Innovations Numériques

Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux A temps complet

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