Junior SAP-ABAP Entwickler

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Satteldorf, Germany

about 1 month ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Starter

Compensation

€16,640.0 - €31,200.0

Working hours

Regular working hours

Job source

de.indeed.com

Tech stack

Advanced Business Application Programming (ABAP) SAP ERP Open Data Protocol SAP ABAP SAP FI/CO SAP R/3 Software Engineering Systems Architecture Sap Fiori Information Technology SAP S/4HANA SAP FS-CD

Job description

Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit., * Sie entwickeln Lösungen im S/4HANA- und R/3-Umfeld mit ABAP (Reports / Dynpros / UserExits / RAP / Fiori Elements / ODATA-Services)

Sie begleiten Projekte im erfahrenen Team von Software-Entwicklern von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme und implementieren die dort definierten Anforderungen in agilen Projekten
Sie unterstützen das interne Consulting-Team bei technischen Fragen und Problemen im produktiven Betrieb
Sie warten die bestehenden Lösungen und entwickeln diese anhand fachlicher Anforderungen weiter
Sie evaluieren und erproben zukünftige Technologien zur Unterstützung des Innovationsprozesses und unserer Systemarchitekturen

Requirements

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik
Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung sowie Vertrautheit mit agilen Werten in Planung und Vorgehen
Kenntnisse der SAP Software Suite von Vorteil
ABAP-Kenntnisse von Vorteil
Praxis in SAP-Modulen, z. B. HCM, FI/CO, SD, MM, PM ist von Vorteil

Benefits & conditions

Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
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