C# Softwareentwickler Business-Systeme - J38154

• Entwickle neue Funktionen und Module für unsere Business-Systeme unter Einsatz moderner Backend-Technologien
• Modernisiere bestehende Komponenten durch gezieltes Refactoring und Performance-Optimierung
• Implementiere und pflege API-Schnittstellen sowie Integrationen zu Fremdsystemen
• Entwerfe und optimiere relationale Datenbankstrukturen mit MS SQL
• Unterstütze Anwender direkt beim Einsatz der Anwendungen und setze technische Anforderungen um
• Sichere Codequalität durch Tests, saubere Dokumentation und kontinuierliche Reviews

• Bringe eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Verfüge über mehrjährige Erfahrung im Microsoft-Umfeld mit soliden Kenntnissen in C# und .NET
• Besitze fundierte Erfahrung mit relationalen Datenbanken, idealerweise MS SQL, und mit API-Entwicklung
• Sei versiert im Umgang mit Versionsverwaltung wie Git und habe Erfahrung mit Cloud-Technologien
• Habe Kenntnisse in UI-Technologien und mobilen Plattformen sowie ein Verständnis für Softwarearchitektur und Design Patterns
• Arbeite gerne im Team, kommuniziere klar und bringe pragmatische Problemlösungen ein

Wuppertal

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €54,000 - €70,500 (XING estimate)
• Hybrid
• Be an early applicant

About this job

Überblick

Du gestaltest aktiv die Modernisierung von geschäftskritischen Anwendungen und arbeitest in einem kleinen, motivierten Team. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten in Backend- und Schnittstellenentwicklung weiter ausbauen und Verantwortung für die Qualität der Software übernehmen. Wir setzen auf Technologien aus dem C#/.NET-Umfeld und verknüpfen Backend- und Datenbankarbeit mit UI- und mobilen Lösungen sowie Cloud-Ansätzen. Bei uns profitierst du von Entwicklungsmöglichkeiten, klaren Lernpfaden und einer ausgewogenen Balance zwischen Präsenzarbeit und flexibilisiertem Arbeiten., * Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf zeitweise Home-Office für bessere Work-Life-Balance.

• Gute Verkehrsanbindung und Unterstützung bei Pendeloptionen.
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen zur Erholung und Regeneration.
• Budget für fachliche Weiterbildung und Teilnahme an Schulungen.
• ️ Betriebliche Altersvorsorge als nachhaltige Zusatzleistung.
• Moderner Mitarbeiter-Laptop und digitale Ausstattung für effizientes Arbeiten.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern im Team.
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.
• Parkmöglichkeiten vor Ort für unkomplizierte Anreise.